我們常會看到一些關于名人的不雅舉止甚至是八卦新聞，媒體會大張旗鼓地談論這些行為對名人事業(yè)造成的傷害，可是用不了多長時間，我們就會發(fā)現，這些名人似乎變得比以前更受歡迎了……

人們可能對和自己無關緊要的事物比較寬宏大量，但如果你在工作外的時間里干了些白目的傻事，你的老板會像人們一樣輕易原諒你嗎?這些行為會不會毀了自己的事業(yè)?當然，這取決于你做了些什么，被誰看見了，這種行為對老板的有什么樣的影響。避免下面這些比較“危險”的白目行為，你的前途才會有更好的保障!

白目行為1：在網上貼一些惡搞甚至不雅內容

或許你覺得在myspace或者其他blog、空間里貼一些自己喝得酩酊大醉、語無倫次的樣子的照片很有意思，但是如果你的老板，或者未來的老板不小心看到了，那就太尷尬了。

白目行為2：泄露老板的秘密。

泄露別人的私人信息是件非常不道德的事情，你可能會因此觸及老板的底線。泄露老板的秘密不僅不能給你現在的工作帶來一丁點的好處，同時在你將來的老板那里，你的名聲可能也因此被敗壞掉了。即使是那些從泄密事件里受益的原公司的競爭對手很可能也不愿意再雇傭你，因為你實在是太危險了。

白目行為3：說老板、同事或客戶的壞話。

沒有人愿意聽到關于自己的不好的事情。如果你常常在背后嚼熟人的舌根，那么可能大家以后都不會愿意和你說話，你的老板可能會因此炒掉你，你的同事可能會因此影響了工作情緒，而你的客戶很可能就轉而投向別的公司了。

白目行為4：在博客上寫一些對企業(yè)不利的內容或信息。

你有博客嗎?如果有的話，那么最好要慎重地寫關于工作方面的內容(私生活最好也少寫，參見本文第一點內容)，尤其是關于老板或同事的壞話，公司的一些機密等等。如果博客的功能對你來說就是發(fā)泄工作上的不滿，那么一定要盡量都用化名，并且不要寫太詳盡的內容，以防讀者把你給“人肉搜索”出來。

白目行為5：給對手公司做兼職。

你在給對手公司做兼職嗎?小心啦!如果你的勞動合同上有競爭禁止條款，那么很明顯你已經違反了合同規(guī)定——趕快去翻翻勞動合同和企業(yè)手冊，對比一下自己有沒有這種行為吧!其實，即使合同上沒有明文規(guī)定不許給對手公司做兼職，但你心里也要有桿秤：首當其沖要把當前企業(yè)利益放在第一位喔～

白目行為6：在老板或者同事面前喝得酩酊大醉。

無論你是與同事一起去吃飯，還是在公司聚餐上，都不要喝得太多或者做出一些不雅的舉動來。在同事和老板面前應該時刻注意你的專業(yè)形象，這樣會給你以后的事業(yè)發(fā)展帶來好運氣。

白目行為7：對種族、性別等問題發(fā)表有歧視的評論。

雖然你有言論的自由，可以隨心所欲地發(fā)表自己的看法，但問題是，你這么做是否得當?發(fā)表一些有歧視性質的評論會傷害他人的感情，同時如果你被看成是公司的代表的話，還會對公司造成負面的影響。

白目行為8：請了病假，結果被看到在逛街。

你可能想偷個懶去游泳或者逛街，那么你打算打電話給老板說要請一天病假嗎?如果你打算這么做了，那么一定要考慮好了，如果在逛街的時候碰到了老板或者公司里的其他什么人，你打算用什么理由來搪塞過去。

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