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  • 對比裁員熱 用工荒實屬企業(yè)管理后遺癥

    2008年的金融危機，許多企業(yè)在蕭條態(tài)勢下不得不以裁員應對；2009年4萬億刺激計劃的實施，在2009年末2010年初終于迎來了“企穩(wěn)回暖”的曙光。幸福來得如此之快，打擊也讓人措手不及。甚至還沒來得及享受曙光的愉悅，企

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    2010-03-25
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  • 樹立正確就業(yè)觀 助大學生走上就業(yè)立交橋

    據(jù)有關部門統(tǒng)計，2010年有630萬大學生走出校門，踏上求職之路，加上往屆未實現(xiàn)就業(yè)的，求職人數(shù)將達到700多萬，就業(yè)形勢依然嚴峻。在金三銀四的招聘高峰來臨之際，“大學生擠爆招聘會”，“技校生就業(yè)好過大學生”等

  • 創(chuàng)業(yè)初期要想成功：千萬不要沖動

    　創(chuàng)業(yè)初期，想成功的人很多，想成功想得有些迫切，我收集了一些自己、朋友還有聽別人說的一些事情，告訴大家，創(chuàng)業(yè)千萬不能是這樣的沖動：　　1、許諾回扣。有個版內(nèi)的朋友，我曾經(jīng)介紹了一筆單子給他做，本來，通過

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    2010-03-25
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  • 企業(yè)只有留住老員工，才能吸引新員工

    最近，人才招聘難是大多數(shù)企業(yè)的煩惱。因為知識經(jīng)濟的到來，企業(yè)最重要資源就是人力資源。企業(yè)的機器越來越不值錢了，人才越來越值錢了。所以企業(yè)擁有了好的人才就等于贏在成功的起跑線。 那么，企業(yè)如何才能擁

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    2010-03-25
    BSP

  • 僅7%大學生不看好公務員這飯碗

    今年起，北京市和區(qū)縣黨政機關招錄的公務員，將有八成崗位要求具有兩年以上基層工作經(jīng)歷；明年，除特殊職位外，市和區(qū)縣黨政機關公務員將不再從大學應屆生中選錄，全部招錄有基層工作經(jīng)歷的人員。在上海市2010年度

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    2010-03-25
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  • 80后應知的職場規(guī)則

    同是一批從學校畢業(yè)初入職場的大學生，為什么只有少數(shù)部分能夠快速獲得老板的賞識并加薪晉級，而大部分要么被埋沒最終落個庸碌無為，要么總是四處碰壁找工作?！　∽屛覀兘栌脟宥挝粊矸旨?，看看同是人力資源為啥收

  • 國際社會是如何解決就業(yè)問題的

    經(jīng)濟全球化和技術變革加速，對世界各國的就業(yè)產(chǎn)生了重大影響。勞動和社會保障部有關人士介紹說，一些國家政府采取多方面措施，促進就業(yè)，減少失業(yè)風險，為解決就業(yè)問題提供了寶貴經(jīng)驗。 　　美國：伴隨經(jīng)濟低速增長，

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    2010-03-25

  • 應聘：簡歷不是履歷表

    簡歷不是coverletter，而是自我表白，歸根結底是為了突出求職者對某一企業(yè)及某一職位的極大熱忱。寫作簡歷時，有以下幾點要注意： 　　一、不宜太長。哈佛人力資源研究所在1992年就有一份經(jīng)典的測試報告，即一封求職

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    2010-03-25
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  • 面試：做好準備是成功的基石

    新年已至，大學生第一回合的求職已經(jīng)接近尾聲。這４個月來，初涉職海的畢業(yè)生們經(jīng)歷了本市各行業(yè)500強頂級公司校園招聘會的輪番轟炸，經(jīng)受了希望和等待的洗禮，終于有人塵埃落定，當然也有人依舊職位空空。雖然找工作

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    2010-03-25
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  • 簡歷左右結果

    主角：李菊云，女，25歲，湖大經(jīng)濟系，碩士 　　說實話，當年讀碩士，也是迫于無奈。本科畢業(yè)后，很長時間都沒找到工作。那段時間找工作好像特別不順利，凡是投出去的簡歷，十有八九是石沉大海，就算是有幾次接到面試

  • 美國高齡求職者找工作不易

    　當52歲的公關經(jīng)理戴安娜 懷特在2002年秋天重新開始找工作時，她怎么也沒有料到日后的求職之路會有那么多困難，因為她擁有公關行業(yè)所需要的一系列技能，所要求的基本年薪也只有5萬美元。 　　在接下來的3年中，她的

  • 四十歲人求職行情看好

    據(jù)了解，曾經(jīng)很流行的“過了40歲，沒處找工作”的說法，現(xiàn)在有了變化。記者在道外區(qū)職業(yè)介紹服務中心采訪時，有關負責人趙冷說：“過去，我們把年齡大不好找工作的求職者統(tǒng)稱為‘4050’人員?，F(xiàn)在，‘4050’人員找工

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    2010-03-25

  • 哪些好習慣 能幫你成功求職

    一、熱誠的態(tài)度：　　 一個人能否成功，取決于他的態(tài)度！成功人士與失敗者之間的判別是：成功人士始終有最熱誠的態(tài)度最積極的思考，最樂觀的精神和最輝煌的以經(jīng)驗支配和控制自己的人生。失敗者則相反，他們的

  • 畢業(yè)生沒工作經(jīng)驗怎么寫簡歷？

    有人提出：美化不等于虛化!面對經(jīng)驗不足，資歷不夠的條件下，應選擇“曲線救國”，用適當?shù)氖址▉砻阑?簡歷 ?！　〉谝徽校貉a足職能范圍　　有著多年外企工作經(jīng)驗的小王認為：因為不能保證其他的應聘者中沒有虛張聲勢

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    2010-03-23
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  • 應屆大學生，我想對你說

    我參加了西安市某大學舉辦的畢業(yè)生供需招聘會，為我院招聘教師。大部分前來應聘的大學生都表現(xiàn)出綜合素質較好，能力較強，學習成績較好等令人滿意的特點，但也有部分畢業(yè)生的表現(xiàn)不盡如人意，希望引起在校大學生們的

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