1.用最積極的心態(tài)面對環(huán)境

到一個競爭激烈的崗位就職，最重要的是心態(tài)，只有心態(tài)調(diào)整到最佳狀態(tài)才能成功。

幾乎每個人都會在工作三五年之后，為自己的職業(yè)發(fā)展前景而煩惱。尤其是那些發(fā)展之路停滯不前的職場人士，多多少少都有職業(yè)心態(tài)的問題，不良的職業(yè)心態(tài)只會讓你在競爭中加快落敗。

比如銷售這樣一個行業(yè)，人員流動快、淘汰率高、人際關(guān)系復(fù)雜，這些都是家常便飯。也許，你會覺得工作給你造成了很大壓力，而且沒有安全感;也許，你為了競爭絞盡腦汁，付出了很多，可最后還是沒有別人出色;這種時候，你會覺得很無助，原本的信心也若即若離。這時候最重要的就是調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)，不要太急躁，把自己的壓力說出來，讓別人幫你一起分擔，多聽聽過來人的意見，不要自行主張，一意孤行。

不只是做銷售如此，每個行業(yè)每個工作都有不同的壓力或是困難需要面對，當你挑戰(zhàn)一份工作的時候有必要調(diào)整心態(tài)，全身心投入到工作中，只有這樣才能克服工作中暫時的困難和挫折，在競爭激烈的行業(yè)中立穩(wěn)腳跟。

2.與環(huán)境互相“妥協(xié)”

環(huán)境的惡劣，可以考驗一個人的毅力，也可以塑造你的職業(yè)精神。在大多數(shù)情況下，外部環(huán)境是不會因你的抱怨不滿而有所改變的。所以，在不同的工作環(huán)境下，要盡快調(diào)整自己學(xué)會適應(yīng)環(huán)境。

崗位性質(zhì)的不同，所處的環(huán)境也不一樣，要在一個逆境中成長起來，必須要懂得變通，有時需要改變一下自己的風格。比如你是銷售員，就要勤于打電話勤于跑業(yè)務(wù)積極主動去與客戶溝通，而不是文質(zhì)彬彬等著客戶送上門來;如果你是客服人員，則要保持耐心，遇到客戶投訴或突發(fā)情況要冷靜面對，積極處理……不同的工作崗位性質(zhì)所營造出來的工作環(huán)境是不同的，你要努力調(diào)整自己的個性去適應(yīng)這個大環(huán)境，而不是一味強調(diào)自己的個性。

3.練好內(nèi)功是根本

在淘汰率高的崗位上，能力不行的人很快就會沒入大海，想更好的在職場上秀自己，最主要的還是要提高自身的競爭資本，練好內(nèi)功，讓自己“強壯”起來才是根本。

練好內(nèi)功的關(guān)鍵要素有很多，你必須對自己有清晰的認識，在此基礎(chǔ)上確立自己的職業(yè)發(fā)展目標;為了實現(xiàn)這個目標，你必須制定長遠的發(fā)展規(guī)劃，從而清楚自己一步步該怎么走;接著你必須去實施，注意培養(yǎng)自己在工作中的能力，你可以通過企業(yè)培訓(xùn)或自己到外面培訓(xùn)相關(guān)專業(yè)技術(shù)來提高身價;同時，你更需要具備在一個崗位上的那股鉆勁，不怕苦，不怕累，用多倍的耐心和毅力堅持下去。