當前，“80后”、“90后”農(nóng)民工漸漸成了外出務工人員的主力軍。與他們的父輩相比，新生代農(nóng)民工對于城市生活有著怎樣不同的期待？求職路上又會經(jīng)歷怎樣的酸甜苦辣？

4個人才市場、5場招聘會、12次面試、20多趟公交車，3月10日至12日，筆者跟隨“90后”農(nóng)民工練云，輾轉穿梭于湖南長沙市的人才市場、招聘會、用工單位之間，真實記錄下他求職路上的點點滴滴，感悟那份執(zhí)著的“城市夢”。

——題 記

低學歷，無工作經(jīng)驗，屢吃“閉門羹”

3月10日上午，湖南長沙某人才招聘市場內(nèi)人頭攢動。一家生產(chǎn)電子產(chǎn)品零件的公司展臺前，練云正與人力資源主管進行交流。“你的年齡太小，要不去其他招聘單位看看吧。”對方的回答讓練云有些無奈，他用力擠出人群，將目光轉向了相鄰的一家單位。

“找工作并沒想象那么樂觀。”吃了“閉門羹”的練云向筆者吐露心聲，但眼睛卻始終察看著招聘臺前的信息欄。

練云來自湖南岳陽市華容縣注滋口鎮(zhèn)全福村，今年19歲，高中沒有畢業(yè)就跑到深圳打了1年半工?，F(xiàn)在到長沙已有10多天了，他住在父母經(jīng)營的“兩元店”里，每天晚上和父母三個人擠在一張木板床上休息。

剛來的時候，白天沒事他就會去附近工廠看看有沒有合適崗位，但都因沒有技術、年齡太小、工廠人員已招滿等原因而失敗。找工作四處碰壁，他決定到人才市場和招聘會上去碰碰運氣。

和那些同樣急著找工作的高校畢業(yè)生相比，練云除了一張略顯稚嫩的臉龐外，兩手空空、沒有簡歷。在練云看來，簡歷是個可有可無的東西，在深圳打工求職的一年半里，每次應聘他都被老板直接帶入廠房實際操作，只要能上手就會被錄用。

10日，這家人才市場內(nèi)共有70多家企業(yè)提供了100多種不同崗位。廚師、電焊工、車工、鉗工、餐廳服務員、銷售代表等職位掛滿了墻壁。練云在招聘展臺前的信息欄上不停地搜尋求職信息，查看招聘要求，“年齡21歲以上，大專以上學歷”、“具有相關行業(yè)經(jīng)驗2年以上，能進行基本英語對話”、“本科以上學歷，具有保險行業(yè)從業(yè)資格者”……

“留給像我這種低學歷、無工作經(jīng)驗的人選擇面太窄，在這里找工作比沿海地區(qū)難多了。”伴隨著人才市場內(nèi)不斷涌入的求職者，身體單薄的練云在人流中艱難地挪動著腳步。

為了不讓自己在招聘會上“空手而歸”，練云嘗試著向幾家感興趣的公司詢問招工信息。在一家應聘者較多的保險公司展臺前，性格內(nèi)斂的他來回停留了三次，直到身旁的求職者大多散去，才上前詢問該公司提供崗位的相關信息。

想從事能學習提高、有發(fā)展、有上升希望的工作

經(jīng)過在人才市場一上午的試探性求職，練云因學歷低、年齡小、沒有相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗等原因3次被招聘單位拒絕，但同時也得到了2家公司發(fā)出的面試邀請。這讓練云仿佛看到了留在城市工作的一線希望。

“在沿海地區(qū)遍地都是小工廠，只要有技術、有資金，再招上一批人就可以當老板，他一個月的收入抵得上我們打工的干上幾年。”就在等候面試的間隙，練云講起了他在外打工時的見聞，臉上不由地流露出羨慕的表情。

10日下午2點半，在中國人壽[16.47 -1.32% 股吧 研報]保險公司大樓內(nèi)，練云參加了一次完整的面試。

“你想要應聘我們公司的什么崗位？對待遇有什么要求？”

“老板，我對待遇要求不高，能養(yǎng)活自己就行，你覺得我在你們公司干什么崗位合適呢？”

面對自己一句習以為常的提問，練云的回答讓招聘者黃明頗感意外，更讓身后的幾個求職者忍俊不禁。黃明抬起頭、推了推自己的眼鏡，認真審視起眼前這個“90后”年輕人來。

“我們公司每個崗位都要求應聘者具備相應工作能力，目前我只能根據(jù)你填寫的基本情況推薦你做保險銷售，因為這個職位沒有特定門檻，如果你認為可以勝任，你等下填寫一張個人資料吧。”看完練云填寫的資料，黃明決定給他提供一個機會。

練云不假思索地答道：“可以，不管什么崗位只要合適，我就會去好好干。”

在接下來的20分鐘時間里，主管黃明詳細詢問了練云對銷售有無興趣、從業(yè)的想法和對職業(yè)未來的規(guī)劃等問題，同時還簡要介紹了公司基本情況與將來他需要負責的工作流程。這讓初次接觸銷售的練云感到十分新鮮，“好多內(nèi)容都是我第一次聽到，這和以前在工廠生產(chǎn)線工作有很大差別，真沒想到我也能自主選擇職業(yè)了。”

當黃明問到練云有什么求職要求時，練云只提出希望公司給他購買五險一金。“以前打工看到不少工友在工作、生活中出現(xiàn)意外，但因為工廠沒有購買保險，所有醫(yī)藥費都要打工者自己承擔，一場小病就會用去好幾個月工資。”

最終，主管給了練云一個接受培訓的機會，希望他與父母商量后明天來公司參加培訓。

“銷售人員是不是都要穿西裝、打領帶呀？平時怎么和客戶保持聯(lián)系呢？是不是以后都要上門為他們服務？”坐在回家的車上，練云不停向筆者詢問著銷售員的工作情況。得到一個工作機會后，他的心情明顯有了改變，之前一直沉默，現(xiàn)在竟主動和筆者說起話來。

“我想從事一些有發(fā)展、有上升希望的工作。”回想起在深圳眼鏡廠做流水線工人的日子，練云心里是五味雜陳。他說，簡單而機械的體力勞動對于像他這樣的年輕人根本達不到學習、提高的目的，“我不想像父輩們一樣在基層崗位打一輩子工。”

渴望留在城市，只為實現(xiàn)夢想留一份希望

一天的求職經(jīng)歷讓練云疲憊不堪，當他回到不足30平方米的“兩元店”內(nèi)時，沒有吃飯就倒在了小店內(nèi)唯一的木板床上，并扯著嗓子，把第二天能去培訓的好消息告訴了正在忙碌的母親。

相比練云的興奮與激動，父親練朝陽則顯得更為現(xiàn)實：“這份工作對你來說難度太大，沒有人脈，沒有資源，做不了幾天你就會放棄的，最好還是找其他工作！”父親的話給了兒子當頭一棒。

練朝陽告訴筆者，目前在這里開個這樣的小百貨店，收入比在家種田高，日子也能過得下去。他在老家建了一棟房子，“等老了，干不動了，就和老婆一起回老家去住。”至于兒子練云，他更希望能夠在城市扎下根來。

晚上9點，練朝陽拉下了小店的卷閘門，一家三口坐在床前展開了爭辯。“練云，你首先要看清楚自己的位置，推銷保險可是靠嘴巴吃飯的行當，你可要想清楚。”……最終練云接受了父親放棄推銷保險的建議。

當天傍晚，練朝陽特意給筆者發(fā)來一條信息：“這份工作對練云來說可能不太適合，因為他的表達能力不強，要是拉不到客戶他會沒有信心做下去的，而且做銷售不穩(wěn)當，最后我還是建議他明天繼續(xù)去人才市場找工作。”

11日上午不到8點半，練云再次來到了長沙市內(nèi)另一家大型招聘會現(xiàn)場，伴隨著人流他開始了新一輪的求職。也許是有了前一天的應聘經(jīng)驗，練云今天與人的交流明顯有了改觀，雖然也遭受到多次拒絕，但最終他還是獲得了一個市場調查員復試的資格。

12日，筆者隨同他又在星沙產(chǎn)業(yè)園內(nèi)轉了轉。但是大部分企業(yè)招工已滿，有企業(yè)招人也都要求具備相關技能。尋找的過程中發(fā)現(xiàn)有一家工廠的傳達室門前貼了一張招搬運工的啟事。交談間，練云說搬運工太辛苦，錢又少，“不愿意干”。

“希望那個調查員的工作還有戲。”練云深深地吸了一口氣。

告別之后，看著他轉身而去的背影，筆者耳邊再次想起了他反復提到的那句話：“我渴望留在城市，不為別的，只為實現(xiàn)夢想留一份希望。”