近來(lái)加密貨幣的價(jià)格起伏不定，且相較 2017 年底的最高峰，以比特幣為代表的數(shù)字貨幣價(jià)格出現(xiàn)大幅下降。但是，背后的區(qū)塊鏈技術(shù)人才的需求卻處于火爆狀態(tài)。以 2017 年第三季度的人才需求為基數(shù)，2018 年第 2 季度的區(qū)塊鏈人才需求量較 2017 年第三季度暴增 636.83%。而其他季度盡管增幅較小，但增長(zhǎng)趨勢(shì)依然明顯。有數(shù)據(jù)顯示：市場(chǎng)對(duì)區(qū)塊鏈工程師的需求似乎來(lái)到了一個(gè)歷史高點(diǎn)。

近日，位于美國(guó)舊金山的 Hired 公布了一項(xiàng)基于全球統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)：區(qū)塊鏈工程師的平均年收入已經(jīng)達(dá)到 15 萬(wàn)美元(約104萬(wàn)人民幣)至 17.5 萬(wàn)美元(約121萬(wàn)人民幣)。而相比之下，像游戲或搜索等方面的普通軟件工程師的平均收入約為 13.5 萬(wàn)美元。

圖丨各地區(qū)塊鏈工程師平均薪酬 (來(lái)源：hired.com)

縱觀其他種類(lèi)的工程師里，也僅有人工智能方向的工程師在薪資水平上能與區(qū)塊鏈保持相當(dāng)?shù)乃健?/p>

此外，隨著大公司也在區(qū)塊鏈項(xiàng)目上紛紛布局，開(kāi)始研究區(qū)塊鏈技術(shù)的項(xiàng)目，區(qū)塊鏈工程師的需求也隨著增長(zhǎng)。據(jù) Hired 表示，目前 Facebook，亞馬遜，IBM 和微軟等大公司的招聘信息都顯示正在尋求區(qū)塊鏈工程師。

Hired 于 2017 年底開(kāi)始在平臺(tái)上將區(qū)塊鏈列為一個(gè)技能選項(xiàng)，在不到一年的時(shí)間里，將區(qū)塊鏈技術(shù)作為重要技能的招聘信息在一年不到的時(shí)間內(nèi)已經(jīng)增加了 400%，火爆程度可見(jiàn)一斑。

同樣的情況也在中國(guó)市場(chǎng)出現(xiàn)。

根據(jù)智聯(lián)招聘于 2018 年 10 月 10 日發(fā)布《2018 年區(qū)塊鏈人才供需與發(fā)展研究報(bào)告》，今年以來(lái)，我國(guó)對(duì)區(qū)塊鏈人才的需求也處于火爆狀態(tài)。以 2017 年第三季度的人才需求為基數(shù)，2018 年第 2 季度的區(qū)塊鏈人才需求量較 2017 年第三季度暴增 636.83%。而其他季度盡管增幅較小，但增長(zhǎng)趨勢(shì)依然明顯。

在薪酬分布區(qū)間上，區(qū)塊鏈相關(guān)職位主要分布在 10000-15000 元/月和 15000-25000 元/月兩個(gè)區(qū)間，分別占比占比 23% 和 29.2%。

此外，智聯(lián)招聘集團(tuán)首席產(chǎn)品官汪維綱曾在公開(kāi)場(chǎng)合就此數(shù)據(jù)表示說(shuō)：“雖然向區(qū)塊鏈領(lǐng)域投遞簡(jiǎn)歷的求職者多于需求，但并不代表人才供應(yīng)質(zhì)量好，我們經(jīng)過(guò)標(biāo)簽提取發(fā)現(xiàn)，具備區(qū)塊鏈相關(guān)技能和工作經(jīng)驗(yàn)的求職者，也就是存量人才僅為需求量的 7%。對(duì)用人企業(yè)來(lái)說(shuō)，真正能滿(mǎn)足要求的求職者寥寥無(wú)幾。

求職者難以匹配職位需求，一定程度上也加劇了區(qū)塊鏈工程師的緊缺狀態(tài)。Hired 首席執(zhí)行官 Mehul Patel 說(shuō)“其實(shí)軟件工程師已經(jīng)處于緊缺的狀態(tài)，而相比之下，市場(chǎng)對(duì)區(qū)塊鏈工程師的需求度更大，薪水也因此更高。

當(dāng)然，與高薪酬相匹配的是，成為區(qū)塊鏈工程師并不是一個(gè)容易的事。

根據(jù)多個(gè)區(qū)塊鏈工程師的說(shuō)法，成為一個(gè)優(yōu)秀的區(qū)塊鏈工程師需要掌握網(wǎng)絡(luò)，數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)和加密計(jì)算等多種技能。

區(qū)塊鏈工程師還要能夠熟練使用各種編程語(yǔ)言，如 Java，JavaScript，C ++，Go，Solidity 和 Python 等。

真可謂，你想獲得的一定先得讓自己有資格匹配得上！