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  • 硬件工程師在硬件開發(fā)中要注意的事項

    1 啟動一個硬件開發(fā)項目 原始的推動力會來自于很多方面，比如市場的需要，基于整個系統(tǒng)架構(gòu)的需要，應(yīng)用軟件部門的功能實現(xiàn)需要，提高系統(tǒng)某方面能力的需要等等，所以作為一個硬件系統(tǒng)的設(shè)計者，要主動的去了解

  • 自學(xué)單片機四個月的感想

    時間過的如此之快，轉(zhuǎn)眼間我的MCU之旅已過四個月。這四個月中，我有過迷惘，有過興奮；也有過煩躁，有過欣慰；四個月中，我有收獲，有很大的收獲，我也同樣發(fā)現(xiàn)我知識的匱乏，如此的匱乏，匱乏的像個孩子。但可喜的

  • 工傷保險七大問題解讀

    工傷保險實施第一年待遇能否享受？ 意見中指出，在工傷保險實施第一年，用人單位未按時繳費或者間斷繳費的，在此期間發(fā)生工傷的職工，可在用人單位補繳工傷保險費后，由工傷保險基金支付相應(yīng)待遇。勞務(wù)派遣組織應(yīng)當(dāng)

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    2009-02-26
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  • 關(guān)于找工作這茬事兒

    無論在中華英才網(wǎng)的職業(yè)講習(xí)所，還是職場講壇，聽到的最多的就是怎么樣找到一份好工作的問題。這個問題，變換成多種形式，向你撲面而來，大有哀鴻遍野之勢。似乎有太多的人找工作不順心，工作不開心，生活也不舒心。

  • 辭職，需要設(shè)計嗎?

    辭職，作為自己職場生涯中的重要事件之一，當(dāng)然需要一番精心設(shè)計。從“設(shè)計”的角度來說，辭職其實是一種藝術(shù)。因此，辭職之前的計劃至關(guān)重要。　　一、辭職，應(yīng)該如何籌劃？　　在決定辭職之前，需要慎重考慮和捫心

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    2009-02-26
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  • 養(yǎng)豬也需要3G網(wǎng)絡(luò)

    養(yǎng)豬其實與網(wǎng)絡(luò)的關(guān)系不是十分緊密，和3G更是風(fēng)馬牛不相及了，但可笑的是，這些看似不相關(guān)的事情在最近由丁磊養(yǎng)豬卻被聯(lián)系在了一起，說起來還挺耐人尋味！ 養(yǎng)豬，養(yǎng)牛原本屬于農(nóng)民兄弟的事情，或許是因為2

  • 華為，鯰魚

    在華為也干了很多年了，在論壇上一直潛水，今天心情被觸動了一下，想想，也寫寫吧。聽聽大家的看法。觸動的原因很簡單，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)郵件要求8：00前要到崗，除非是晚上加班很晚的可以晚一些到崗。雖然郵件是幾天前發(fā)的，因

  • 危機來襲 職場人更愛“保守”療法

    經(jīng)濟危機已經(jīng)深入地影響到了公司人生活、工作的方方面面。最近，不少知名證券公司、航空企業(yè)、IT企業(yè)、制造型企業(yè)都刮起了減薪裁員的風(fēng)暴。不少公司人都紛紛開始修正自己的消費、跳槽等計劃，希望能夠安全挺過這一難

  • 職場：強勢還是弱勢？

    我認(rèn)識一個屬于弱勢群體但并不弱勢的安徽保姆。她來自農(nóng)村，初中畢業(yè)，如今在上海做保姆已有十年歷史，不僅聽得懂上海話，并且已經(jīng)染上了一些上海的“小資”生活方式，比如夏天冬天應(yīng)該享受空調(diào)，吃魚蝦要吃最生鮮的

  • 2009電子相關(guān)專業(yè)大學(xué)生就業(yè)趨勢調(diào)查報告

    1 引言 有資料顯示：2008 年全國高校畢業(yè)生559 萬，比2007 年增加85 萬人,2009 年高校畢業(yè)生將達(dá)到619 萬。根據(jù)國家勞動保障部的最新統(tǒng)計，2008 年的就業(yè)狀況不盡理想，我們對2008 年大學(xué)生就業(yè)形勢，使用了“就業(yè)

  • 行業(yè)“老兵”職業(yè)生涯回顧之一：在戰(zhàn)爭中學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭(轉(zhuǎn)）

    從1951年開始，我先后在空軍部隊擔(dān)任雷達(dá)操縱員、雷達(dá)教員、雷達(dá)科長。那個時候，電子行業(yè)正處于電子管時代，當(dāng)時中國還沒有能力制造自己的電子管，包括雷達(dá)在內(nèi)的很多產(chǎn)品都是舶來品。1965年，我從空軍導(dǎo)彈學(xué)院制導(dǎo)

  • 嵌入式學(xué)習(xí)和技術(shù)人員的發(fā)展

    對于技術(shù)人員可以選擇以下幾個方向 一， 繼續(xù)做技術(shù)， 做技術(shù)比較穩(wěn)定，是一個撐不死，餓不著的行業(yè)，要想掙到比較多的錢比較困難。 二， 銷售 做銷售是一個比較有錢途的行業(yè)，因為直接和市場前沿

  • 金融危機十項注意

    金融危機十項注意： 　1：不要辭職，不要換工作，不要轉(zhuǎn)行，不要創(chuàng)業(yè) 　2：多備份幾個自己可以去的公司職位 　3：不主動要求老板漲工資，裁員往往從工資高的裁起； 　4：多幫朋友留意工作機會、多介紹，輪到自己找工

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    2009-02-25

  • 七大要素決定薪水的高低

    “你的工資不是HR決定的?！鄙现茉谥腥司W(wǎng)組織的一場研討會上，人力資源專家的發(fā)言讓許多職場新人產(chǎn)生了疑惑：“那我當(dāng)初應(yīng)聘時和HR談薪水不是白談了嗎？”事實上，盡管現(xiàn)在越來越多的企業(yè)將人事部改成了人力資源部，

  • 哈爾濱工程大學(xué)學(xué)生郭天祥六年非一般的大學(xué)

    今天去新街口新華書店看書，瞧見了這本新書，怪厚的，翻來看看，作者是個牛人啊，回想自己的大學(xué)四年都做了些什么，慚愧。。人才是被逼出來的，人才是可以逼出來的，需要的就是樂觀的人生態(tài)度和一如既往的信念和毅力

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