首先澆盆冷水：2000年之后進(jìn)HW的人，徹底拋棄發(fā)財(cái)?shù)南敕?。沒(méi)有股票和期權(quán)，在HW呆和在國(guó)企呆一個(gè)樣，就是干工資和年中一點(diǎn)獎(jiǎng)金。真正發(fā)財(cái)?shù)娜耸?8年及以前進(jìn)來(lái)的（工號(hào)在15000以?xún)?nèi)），每年股票分紅在十萬(wàn)到上百萬(wàn)不等。對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，每個(gè)月1－2萬(wàn)的工資只是零花錢(qián)而已。社會(huì)上說(shuō)“HW人有錢(qián)“，指的就是他們。對(duì)于3、4萬(wàn)號(hào)的人來(lái)說(shuō)，每個(gè)月那么點(diǎn)錢(qián)還不夠他們打麻將一晚上的輸贏。本文主要就是針對(duì)這兩年進(jìn)HW的人和準(zhǔn)備進(jìn)HW的人而言的。 
　　　　 
　　　　1、研發(fā)，用服和市場(chǎng)，哪個(gè)收入高？ 

　　　　 肯定的講，同時(shí)進(jìn)公司的人，市場(chǎng)的收入肯定比研發(fā)高，用服介于上述二者之間。在研發(fā)呆，工作穩(wěn)定，買(mǎi)房、買(mǎi)車(chē)什么的機(jī)會(huì)多，但是收入肯定比不上市場(chǎng)的。研發(fā)幾乎沒(méi)有出差補(bǔ)助，也沒(méi)有報(bào)銷(xiāo)權(quán)限，再加上在深圳呆，消費(fèi)水平高，因此一個(gè)月的消費(fèi)最低都在3、4K左右。研發(fā)和市場(chǎng)的獎(jiǎng)金差不多。 

　　　　 在市場(chǎng)和用服呆，只要不在深圳總部，每個(gè)月工資基本不動(dòng)，年終獎(jiǎng)也可以基本不動(dòng)，吃喝拉撒衣食住行什么的靠補(bǔ)助足夠了。打車(chē)可以報(bào)銷(xiāo)，手機(jī)話費(fèi)每個(gè)月5－8百差不多夠用。辦事處市場(chǎng)人員也可以報(bào)銷(xiāo)請(qǐng)“客戶(hù)“吃飯發(fā)票。而且在國(guó)內(nèi)辦事處呆，一般的話消費(fèi)都比深圳低的多，很容易就找到“大款“的感覺(jué)。因此辦事處的人打死都不愿意回總部（除非是老婆在深圳生小孩等特殊情況） 

　　　　 總之：在深圳總部呆肯定沒(méi)有在辦事處呆收入高。 
　　　　 
　　　　2、哪個(gè)辦事處好？ 

　　　　 北京上海廣州杭州等好城市的辦事處，補(bǔ)助肯定低（30元/天） 

　　　　 烏魯木齊，蘭州等比較偏遠(yuǎn)的地方，補(bǔ)助肯定高（70元/天） 

　　　　 跨省出差補(bǔ)助更高（100元/天）； 

　　　　 北京上海廣州杭州等好城市的辦事處，老員工養(yǎng)老的多，勾心斗角厲害，外部市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)惡劣，新員工除了拼命干活，升職加薪機(jī)會(huì)極少。而且很容易就成為權(quán)利斗爭(zhēng)的犧牲品，項(xiàng)目失敗的替罪羊。 

　　　　烏魯木齊，蘭州等比較偏遠(yuǎn)的地方，公司政策較為寬松，客戶(hù)好打交道，新員工有一定的升值加薪的機(jī)會(huì)。 

　　　　 所以公司派你去北京上海，你也別高興太早，那是因?yàn)槟沁吶鄙倏嗔Γㄔ瓉?lái)的苦力都跑了），拿你去頂樁的。經(jīng)常出差的同事最怕去北京廣州上海，更何況是去常駐，呵呵。 

　　　　公司派你去烏魯木齊什么的，你也別一臉苦相。那地方我去過(guò)，辦事處氣氛很好，可以大聲說(shuō)話開(kāi)玩笑吃冰棒侃大山。天高皇帝遠(yuǎn)，只要和主管關(guān)系搞好了，沒(méi)人管你。 

　　　　 其他辦事處介于上述兩種極端之間，各位自己掂量。 
　　　　 
　　　　3、國(guó)內(nèi)國(guó)外哪個(gè)好？ 

　　　　 一句話：要錢(qián)的別要命，要命的別要錢(qián)。 

　　　　 像在北美，西歐呆，每天40美金的補(bǔ)助（扣20％的稅，只有32美金），剛夠吃飯用。在歐洲一碗面就是8－12歐元，還未見(jiàn)得吃的飽。弟兄們都是下班后去菜場(chǎng)買(mǎi)菜回家做。 

　　　　 在伊拉克、阿富汗每天200美金（扣稅后是160美金），足夠用，而且可以剩下很多，只要你能保證身體健康，四肢俱全的回來(lái)。伊拉克辦事處在伊拉克北部庫(kù)爾德人區(qū)，辦事處內(nèi)有幾把AK47，上千發(fā)子彈，出門(mén)帶手槍。各位如果有興趣，去呆些日子也不失為一種經(jīng)歷。 

　　　　在北美和伊拉克，簽同樣大小的單，后者的獎(jiǎng)金額是前者的5倍。 （ 公司在推行一個(gè)什么“艱苦系數(shù)“，美國(guó)是1，伊拉克是5，獎(jiǎng)金額就是基本獎(jiǎng)金×艱苦系數(shù)）其他地方在這二者之間。 
　　　　 
　　　　 綜述 

　　　　 雖然市場(chǎng)用服收入高，但是從研發(fā)轉(zhuǎn)到市場(chǎng)的人，沒(méi)有一個(gè)不后悔的。在市場(chǎng)，面臨著極大的犧牲。工作辛苦，壓力大，生老病死一切由天。市場(chǎng)部的員工看似西裝革履，滿(mǎn)面春風(fēng)，每天就是陪陪客戶(hù)吃喝玩樂(lè)，實(shí)則面臨極大壓力，生活沒(méi)有規(guī)律，生活檔次很低。夫妻或者男女朋友關(guān)系比較容易緊張（你在外面天天晚上陪客戶(hù)，幾天不“匯報(bào)工作“很正常，但是“家里“那位時(shí)間一長(zhǎng)肯定不相信你了）很多從研發(fā)轉(zhuǎn)市場(chǎng)的兄弟，晚上干活干到12點(diǎn)后，回到賓館再和LP吵架，幾乎人人如此，一個(gè)不那！ 

　　　　 總之，你想過(guò)常人的生活，收入就肯定低點(diǎn)，在研發(fā)好好呆著吧。 

　　　　 如果你想短期內(nèi)撈一筆就走，或者面臨很大的資金壓力，伊拉克也門(mén)蘇丹都等著大家。 
　　　　 
　　　　 祝大家好運(yùn)。 
　　　　 
　　　　備注：我可從來(lái)沒(méi)有說(shuō)HW就是華為