偶然之中來到嵌入式在線的博客頻道,感覺很有感染力和氣氛,有這么多知名人士和工程師發(fā)表觀點,作為一個位在行業(yè)中混了多年的人士,我想在這里就人生規(guī)劃說說我的觀點。
我一直喜歡用打工這個詞,因為在這個年代打工這個詞更能表達你們的心態(tài)。不想當將軍的士兵不是好士兵,不想當老板的打工仔不是好打工仔!現(xiàn)在我用百分比來描述一下嵌入工行業(yè)工程師的打工生涯應該怎么規(guī)劃,從打工仔變成老板! 不一定是那么準確,但這是一種理念,供剛踏入這個行業(yè)的工程師們一個參考!
在100%的時間里
第1年 用80%的時間考慮打工,用另20%的時間考慮創(chuàng)業(yè)(你一邊打工,一邊想著如何做老板,你的打工體驗將會完全不同)
第2年 用70%的時間考慮打工,用另30%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第3年 用60%的時間考慮打工,用另40%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第4年 用50%的時間考慮打工,用另50%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第5年 用40%的時間考慮打工,用另60%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第6年 用30%的時間考慮打工,用另70%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第7年 用20%的時間考慮打工,用另80%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第8年 這個時候,你的工作經(jīng)驗已經(jīng)很豐富,且年齡也在30上下,你可以考慮做老板了。
做老板以后的
第1-2年 用90%的時間考慮管理,用另10%的時間考慮學習
第3-4年 用80%的時間考慮管理,用另20%的時間考慮學習
第5-6年 用70%的時間考慮管理,用另30%的時間考慮學習
第7-8年 用60%的時間考慮管理,用另40%的時間考慮學習
第9-10年 用50%的時間考慮管理,用另50%的時間考慮學習
第11-12年 用40%的時間考慮管理,用另60%的時間考慮學習
第13-14年 用30%的時間考慮管理,用另70%的時間考慮學習
第15-16年 用20%的時間考慮管理,用另80%的時間考慮學習
第17-18年 用10%的時間考慮管理,用另90%的時間考慮學習
這個時候,你已經(jīng)是近五十的人了,你應該擁用了相當?shù)呢敻唬ǚ駝t就是太失敗了),你的事務所的各個方面已經(jīng)相當穩(wěn)定,也有了相當?shù)墓芾斫?jīng)驗了,你應該考慮逐漸的退居二線(香港的合伙人一般在45-50之間退休),退居二線以后:
第1年用10%的時間管理,用50%的時間學習,40%的時間培養(yǎng)助手
第2年用10%的時間管理,用40%的時間學習,50%的時間培養(yǎng)助手
第3年用10%的時間管理,用30%的時間學習,60%的時間培養(yǎng)助手第4年用10%的時間管理,用20%的時間學習,70%的時間培養(yǎng)助手
第5年用10%的時間管理,用10%的時間學習,80%的時間培養(yǎng)助手
這個時候,你已經(jīng)是五十五歲左右的人了,你應該考慮一下?lián)碛幸稽c休閑的時間了
你可以把時間分配在當顧問、休閑和學習上,有可能,還可以搞一搞研究,寫一點東西,出一點專著。
六十歲的時候,你已經(jīng)是名利雙收了。
這一輩子,是不是過得很有意義?
我一直喜歡用打工這個詞,因為在這個年代打工這個詞更能表達你們的心態(tài)。不想當將軍的士兵不是好士兵,不想當老板的打工仔不是好打工仔!現(xiàn)在我用百分比來描述一下嵌入工行業(yè)工程師的打工生涯應該怎么規(guī)劃,從打工仔變成老板! 不一定是那么準確,但這是一種理念,供剛踏入這個行業(yè)的工程師們一個參考!
在100%的時間里
第1年 用80%的時間考慮打工,用另20%的時間考慮創(chuàng)業(yè)(你一邊打工,一邊想著如何做老板,你的打工體驗將會完全不同)
第2年 用70%的時間考慮打工,用另30%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第3年 用60%的時間考慮打工,用另40%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第4年 用50%的時間考慮打工,用另50%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第5年 用40%的時間考慮打工,用另60%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第6年 用30%的時間考慮打工,用另70%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第7年 用20%的時間考慮打工,用另80%的時間考慮創(chuàng)業(yè)
第8年 這個時候,你的工作經(jīng)驗已經(jīng)很豐富,且年齡也在30上下,你可以考慮做老板了。
做老板以后的
第1-2年 用90%的時間考慮管理,用另10%的時間考慮學習
第3-4年 用80%的時間考慮管理,用另20%的時間考慮學習
第5-6年 用70%的時間考慮管理,用另30%的時間考慮學習
第7-8年 用60%的時間考慮管理,用另40%的時間考慮學習
第9-10年 用50%的時間考慮管理,用另50%的時間考慮學習
第11-12年 用40%的時間考慮管理,用另60%的時間考慮學習
第13-14年 用30%的時間考慮管理,用另70%的時間考慮學習
第15-16年 用20%的時間考慮管理,用另80%的時間考慮學習
第17-18年 用10%的時間考慮管理,用另90%的時間考慮學習
這個時候,你已經(jīng)是近五十的人了,你應該擁用了相當?shù)呢敻唬ǚ駝t就是太失敗了),你的事務所的各個方面已經(jīng)相當穩(wěn)定,也有了相當?shù)墓芾斫?jīng)驗了,你應該考慮逐漸的退居二線(香港的合伙人一般在45-50之間退休),退居二線以后:
第1年用10%的時間管理,用50%的時間學習,40%的時間培養(yǎng)助手
第2年用10%的時間管理,用40%的時間學習,50%的時間培養(yǎng)助手
第3年用10%的時間管理,用30%的時間學習,60%的時間培養(yǎng)助手第4年用10%的時間管理,用20%的時間學習,70%的時間培養(yǎng)助手
第5年用10%的時間管理,用10%的時間學習,80%的時間培養(yǎng)助手
這個時候,你已經(jīng)是五十五歲左右的人了,你應該考慮一下?lián)碛幸稽c休閑的時間了
你可以把時間分配在當顧問、休閑和學習上,有可能,還可以搞一搞研究,寫一點東西,出一點專著。
六十歲的時候,你已經(jīng)是名利雙收了。
這一輩子,是不是過得很有意義?





