外媒稱，比利時當(dāng)?shù)匾患颐麨?ldquo;新融合”的數(shù)字營銷公司給多名員工的皮膚下植入一枚芯片，作為進入公司大門和啟動電腦的“鑰匙”。

報道稱，目前，這家公司有8名員工已經(jīng)自愿植入這種米粒大小的芯片，植入位置在食指和拇指間的皮膚下。“新融合”公司稱，此舉意在推動這種植入技術(shù)取代原有的員工卡。

公司總裁文森特·尼斯在接受當(dāng)?shù)仉娨暸_采訪時表示：“這不是強制性的，而是一個具有娛樂性質(zhì)的舉措，創(chuàng)意來自一位經(jīng)常忘帶員工卡的公司職員。”在談到是否侵犯隱私權(quán)的問題時，他表示，一臺蘋果手機“比一枚芯片要危險10倍”。

總的來說，“新融合”公司的男員工對芯片植入的接納度相比女員工要高得多。不愿意接受芯片植入的員工可以佩戴一枚具有相同功能的戒指。

尼斯表示：“科技讓我們的日常生活更為便捷。沒必要害怕它，嘗試一下就知道了。”據(jù)他介紹，這枚芯片擁有可以儲存名片信息的記憶功能，可以將個人信息和聯(lián)系方式立即轉(zhuǎn)存至智能手機中。

芯片植入技術(shù)的先驅(qū)是英國科學(xué)家凱文·沃里克，他早在1998年就成為芯片植入的志愿者。

類似的芯片植入實驗在比利時尚屬首次，但在美國數(shù)年前就已經(jīng)出現(xiàn)，尤其在醫(yī)療從業(yè)人員中。但威斯康星州和加利福尼亞州等一些地區(qū)也出臺了針對芯片植入的禁令。

這類植入技術(shù)的發(fā)展引發(fā)過質(zhì)疑，尤其是針對隱私和危害人體健康等問題。對此，尼斯認為，既然全世界都在渴求科技創(chuàng)新，“為何不從每個個體開始?”