英特爾首席執(zhí)行官克萊格-貝瑞特(Craig Barrett)周二在Gartner舉辦的年度研討會(huì)上對與會(huì)的技術(shù)主管表示，加州最近20年政治環(huán)境不利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展，導(dǎo)致英特爾和其他企業(yè)紛紛出走。

　　貝瑞特一向反對政府過度干涉企業(yè)經(jīng)營，他表示：“加州應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)作培養(yǎng)和發(fā)展的對象來愛護(hù)才能獲得發(fā)展?！爆F(xiàn)在居住在亞利桑那州的貝瑞特與其他一些商界老總一起對加州有關(guān)員工補(bǔ)償保險(xiǎn)和投資稅收信貸的政策，以及社會(huì)項(xiàng)目支出過大的做法表示了批評，貝瑞特稱這些政策和做法不利于企業(yè)的發(fā)展。

　　在談到加州的工作崗位日益流失到勞動(dòng)力成本低的州以及海外這一問題時(shí)，貝瑞特對于剛剛當(dāng)選新一任加州州長的施瓦辛格有關(guān)重振加州就業(yè)市場的計(jì)劃表示不屑一顧。他說：“加州工作崗位的流失是美國在全球經(jīng)濟(jì)市場上競爭不利的一個(gè)縮影?！?/P>

　　在過去10年間，與加州北部接壤的俄勒岡州已經(jīng)取代加州成為英特爾員工人數(shù)最多的一個(gè)州。盡管英特爾的辦公總部仍然設(shè)在硅谷，但亞利桑那州現(xiàn)在的英特爾員工人數(shù)已經(jīng)超過了硅谷。貝瑞特抱怨說，當(dāng)世界上其他地區(qū)都在吸引高技術(shù)企業(yè)時(shí)，加州卻仍然沉浸于農(nóng)業(yè)、鋼鐵以及養(yǎng)殖業(yè)等“19世紀(jì)”的產(chǎn)業(yè)。

　　在被問及英特爾將來是否會(huì)在加州招聘員工或是擴(kuò)大工廠產(chǎn)量時(shí)，貝瑞特幾乎給予了否定的回答，他沉默了一會(huì)兒然后毅然地?fù)u了搖頭，這一無言的舉動(dòng)傳達(dá)出了他對此所做的否定信號(hào)。貝瑞特表示，除非加州今后形勢大幅改善，否則英特爾不會(huì)放慢向海外投資和輸出崗位的步伐。

　　貝瑞特估計(jì)，印度、中國以及俄羅斯三國現(xiàn)在擁有2.5億到5億受過高等教育的工人，這一數(shù)字不僅超過加州而且還超過全美受過高等教育的工人人數(shù)。他說，全球性競爭以及美國電子市場的日漸成熟意味著70%的英特爾市場均在海外，所以該公司的投資也反映了這一點(diǎn)。貝瑞特說：“我們的投資當(dāng)然只能是跟著客戶走?！?BR>