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  • 在職場(chǎng) 委屈是一種學(xué)問(wèn)

    1加1不一定等于2，職場(chǎng)上的確有不辨是非的時(shí)候，作為職員，工作中受點(diǎn)委屈是很正常的事。此時(shí)，與其在那兒怨天尤人，不如學(xué)會(huì)化委屈為動(dòng)力，因?yàn)檫€有比委屈更為重要的事，比如您在職場(chǎng)的生存和發(fā)展?！　⊙b傻策略　

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    2011-06-09
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  • 五步完成個(gè)人職業(yè)規(guī)劃 很實(shí)用

    　大學(xué)生A和B比較相似，在學(xué)校的表現(xiàn)都屬于優(yōu)良的水平，畢業(yè)以后，分別進(jìn)入了不同的單位工作。三年之后，兩個(gè)人的命運(yùn)卻產(chǎn)生了差異，A已經(jīng)成為公司的骨干，擔(dān)任部門的主管，每月的收入也在5000之上；B還是公司的一般

  • 2011個(gè)人職業(yè)生涯4步走

    　　1、要從專業(yè)選擇開(kāi)始 　　這一階段是一個(gè)人完成基礎(chǔ)的高中或初中學(xué)習(xí)，準(zhǔn)備進(jìn)入大學(xué)或職業(yè)學(xué)校，選擇某一特定專業(yè)學(xué)習(xí)，為今后做職業(yè)準(zhǔn)備的階段，因而這一階段也可稱為職業(yè)準(zhǔn)備階段。這是個(gè)人職業(yè)生涯的起步

  • 最佳職業(yè)規(guī)劃時(shí)期

    每一個(gè)人在人生的旅途中都要做一個(gè)職業(yè)生涯規(guī)劃，這個(gè)規(guī)劃從讀書時(shí)就已開(kāi)始設(shè)計(jì)，當(dāng)今，大學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃是個(gè)時(shí)髦的話題，許多大學(xué)開(kāi)設(shè)了相關(guān)的課程或是專題報(bào)告與講座，網(wǎng)絡(luò)上也大肆炒作，一時(shí)間職業(yè)生涯規(guī)劃成

  • 面試技巧不是萬(wàn)能鑰匙

    　　高校畢業(yè)生在面臨求職和就業(yè)時(shí)，很多學(xué)生加緊在求職面試技巧上下功夫。然而，求職專家表示，與其在求職面試的技巧上投機(jī)取巧，莫不如從培養(yǎng)自身的能力做起，提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，這樣才有利于找到一份心儀的

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    2011-06-09
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  • 第一面好印象怎樣產(chǎn)生

    作為一個(gè)職場(chǎng)新人，過(guò)來(lái)人都告訴你面試的第一印象非常重要，那么怎樣才能讓你的第一印象與眾不同呢？ 1、展現(xiàn)你與面試者和公司文化的相似之處。 你們也許并不完全相同，但你應(yīng)該找出你們興趣相同的方面、工作方

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    2011-06-09
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  • 面試時(shí)如何回答個(gè)人優(yōu)點(diǎn)的問(wèn)題

    面試時(shí)如何回答個(gè)人優(yōu)點(diǎn)的問(wèn)題。 參加招聘面試，最常規(guī)的問(wèn)題除了被要求作個(gè)簡(jiǎn)短的自我介紹之外，考官還特別喜歡提出“我們?yōu)槭裁匆浻媚?rdquo;或“你有哪些優(yōu)點(diǎn)”之類的問(wèn)題。 對(duì)這個(gè)問(wèn)題

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    2011-06-09
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  • 面試官談群面技巧發(fā)布

    群面的程序一般是小組成員，每人1-3分鐘自我介紹，5-10分鐘看案例，20-30分鐘小組討論，最后派代表做5分鐘的結(jié)論陳述。約45分鐘的面試中，面試官什么也不用做，就是旁聽(tīng)跟觀察。組員的名單跟評(píng)估表，簡(jiǎn)介擺在面前，最

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    2011-06-09
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  • 準(zhǔn)研究生打工要有“規(guī)劃意識(shí)”

    張鳳吉是一名外國(guó)語(yǔ)大學(xué)的2011級(jí)準(zhǔn)研究生。由于在大學(xué)期間參加的社會(huì)實(shí)踐不是太多，所以想在研究生入學(xué)之前鍛煉一下自己的實(shí)際能力。于是，就留在母校找了幾份家教，又在學(xué)校ＢＢＳ上找到了幾項(xiàng)翻譯工作。現(xiàn)在，雜七

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    2011-06-08
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  • 試論職業(yè)指導(dǎo)工作開(kāi)展的幾點(diǎn)思考

    職業(yè)指導(dǎo)是一個(gè)進(jìn)步的社會(huì)變革運(yùn)動(dòng)的一部分，目的在于消除貧困及較差的生活狀況。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，職業(yè)變更流動(dòng)已成為社會(huì)常態(tài)，下崗失業(yè)也成為人們職業(yè)旅程的一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)。隨著我國(guó)體制的轉(zhuǎn)軌，結(jié)構(gòu)的調(diào)整，社會(huì)的轉(zhuǎn)

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    2011-06-08
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  • 2011 開(kāi)啟新的求職路

    每年年初并非招聘旺季，但2011年各類招聘會(huì)的籌辦已提前開(kāi)始。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，春節(jié)前將舉辦一場(chǎng)綜合型招聘會(huì)、一場(chǎng)中高級(jí)技工專場(chǎng)和近20余場(chǎng)行業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)。春節(jié)后僅2月份已公布的相關(guān)活動(dòng)就有5場(chǎng)規(guī)模較大的綜合性招

  • 招聘會(huì)上如何順利找工作

    在招聘會(huì)上，有的人一次就能找到工作，而有的人卻為一份工作而苦苦期盼，更有一些人缺乏必要的防范意識(shí)，被招聘騙子的花招所欺騙。怎樣才能順利找到工作？大家要注意以下的細(xì)節(jié)！ 首先，參加招聘會(huì)前，大學(xué)生要明確自

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    2011-06-08
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  • 就業(yè)專家提示：畢業(yè)生須謹(jǐn)慎選擇海外就業(yè)

    到新加坡工作，干得好一個(gè)月可拿到上萬(wàn)元。周六，武漢工業(yè)學(xué)院舉辦的求職雙選會(huì)上，湖北一公司赴新加坡就業(yè)的招聘官向?qū)W生推介海外就業(yè)項(xiàng)目時(shí)，不少學(xué)生面對(duì)如此高薪將信將疑?！　∮浾呖吹皆摴镜男麄骱?bào)上寫著：

  • 畢業(yè)生需知的擇業(yè)法則

    畢業(yè)生跳槽七成原因是眼高手低 他們眼高手低的表現(xiàn)大致分為三類，即看不上小事，不愿盡心干；老想干大事，但又沒(méi)經(jīng)驗(yàn)；這山望著那山高，老想挑或跳到更好的地方。 一名畢業(yè)于名校的學(xué)生說(shuō)：“我怎么能去小公司

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    2011-06-08
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  • 面試達(dá)人：十天內(nèi)面試拿到80分

    面試已成為一個(gè)用人單位擇優(yōu)選取的標(biāo)準(zhǔn)。很多朋友看到面試這個(gè)詞就有點(diǎn)心虛或者有點(diǎn)怕。(本帖是針對(duì)面試成績(jī)最高不少于90分的面試打分而發(fā)的。希望大家別鉆牛角尖) 其實(shí)面試雖然有很多講究但是關(guān)鍵還是在于自己

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