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[導(dǎo)讀]十大入職面試最難的科技公司

技公司入職面試最難的并不是傳說中的谷歌面試,而是軟件開發(fā)顧問公司Thoughtworks。


 

 


Thoughtworks總部位于美國芝加哥,擁有1800名員工。根據(jù)面試者稱,這家公司的面試程序包括了測(cè)試、代碼練習(xí)、技術(shù)面談以及倫理面談。所有的面試程序需要一周時(shí)間才能夠完成。舉例來說,面試考官會(huì)提出“如何讓更多的女性獲得科技產(chǎn)業(yè)職位?”這樣的問題。

以下為十大入職面試最難的科技公司:

第一:Thoughtworks;

第二:谷歌(將會(huì)有多輪面試,內(nèi)容涉及智商測(cè)試、隨即數(shù)學(xué)問題等);

第三:Unisys(將會(huì)有多輪面試,設(shè)計(jì)多位面試官,整個(gè)面試過程長達(dá)數(shù)周);

第四:Rackspace(可能會(huì)問道一個(gè)非常復(fù)雜的技術(shù)問題);

第五:Cypress Semiconductor(應(yīng)聘者需要通過四輪面試來證明其技能);

第六:bazaarvoice(將會(huì)有一場(chǎng)非常困難的面試);

第七:Juniper Networks(將會(huì)與面試官進(jìn)行多輪面試);

第八:Sapient(多輪技術(shù)面試,涉及一場(chǎng)筆測(cè));

第九:Facebook(在技術(shù)測(cè)試中可能包括現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)產(chǎn)品等);

第十:亞馬遜(多輪面試,有些可能會(huì)持續(xù)一整天)。

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