被打醬油怎么辦

講述者：葉明

職務(wù)：南京某文化投資公司市場(chǎng)部員工

大學(xué)畢業(yè)后很順利地進(jìn)入了隸屬于某事業(yè)集團(tuán)的該家文化投資公司。一年的時(shí)間里，公司辦過(guò)婚博會(huì)、演唱會(huì)等活動(dòng)。有活動(dòng)的時(shí)候我們還是比較忙的，經(jīng)常在外面聯(lián)絡(luò)各方的負(fù)責(zé)人員?？墒沁@年頭文化工作并不好做，不少活動(dòng)由于得不到活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，我們就操作不下去，沒(méi)有活兒干，成天處于打醬油的狀態(tài)。

我們同事平時(shí)也都很閑，一個(gè)部門(mén)的人都處于無(wú)所事事的狀態(tài)。身為一個(gè)年輕力壯剛進(jìn)入社會(huì)的男青年，我覺(jué)得這樣非常浪費(fèi)時(shí)間，得不到任何發(fā)展的機(jī)會(huì)。然而，又苦于找不到比這里更好公司呆著，所以我非?？鄲馈?/p>

專(zhuān)家釋疑：

葉明的這種“醬油”狀態(tài)表面上看似乎很難解決。自己已經(jīng)身處一個(gè)環(huán)境比較好的單位了，但是由于具體的工作跟自己所想的出入甚大，造成嚴(yán)重的心理落差，成天處于無(wú)所事事打醬油的狀態(tài)，長(zhǎng)此以往，必定消磨一個(gè)人的志氣，對(duì)于年輕人的發(fā)展大為不利。

每個(gè)人的職業(yè)觀其實(shí)都是不相同的，從成就感、社會(huì)地位、社會(huì)交際等各方面考慮，葉明的職業(yè)觀屬于那種追求上進(jìn)型而不是趨于平穩(wěn)型。長(zhǎng)期的打醬油生活讓葉明感到失落，這個(gè)時(shí)候，就應(yīng)該跳出來(lái)，重新審視一下自己。也許葉明考慮到種種原因不想跳槽，那么，這時(shí)候也可以考慮做一些進(jìn)修。

合理打醬油勞逸結(jié)合

講述者：蘭欣

職務(wù)：銀行職員

在銀行投入了三年青春并沒(méi)有覺(jué)得后悔過(guò)。雖然很多人覺(jué)得銀行的工作很累，經(jīng)常開(kāi)會(huì)，有指標(biāo)，壓力大。但是幾年下來(lái)，我還能保持良好的心態(tài)投入到工作當(dāng)中，我想跟我平時(shí)的工作習(xí)慣有一定的關(guān)系。由于我們的崗位特殊性，要求我們?cè)谇芭_(tái)工作時(shí)不能出半點(diǎn)的差錯(cuò)，精力要保持集中，不能有一絲雜念，時(shí)間久了就會(huì)非常疲憊。還好，我們單位有合理的輪崗制度，等到休息的時(shí)候，我會(huì)去員工休息室喝一杯咖啡，玩玩電腦，跟朋友打打電話(huà)，這種打醬油的方式讓我能及時(shí)得到放松。

專(zhuān)家釋疑：

這種情況，也許很多人都遇到過(guò)。任何一份工作，在做的時(shí)間久的情況下都會(huì)產(chǎn)生厭煩的感覺(jué)。當(dāng)然，適當(dāng)?shù)拇虼蜥u油也未嘗不可，但是時(shí)間不可過(guò)長(zhǎng)。工作忙碌的時(shí)候，工作壓力太大的時(shí)候，覺(jué)得無(wú)從下手，覺(jué)得無(wú)心戀戰(zhàn)，都沒(méi)有關(guān)系。讓自己可以暫時(shí)緩和一下，讓狀態(tài)調(diào)整到最佳再進(jìn)入工作，也是一種工作技巧。蘭欣的單位能夠提供他們這種打醬油的機(jī)會(huì)，這種制度非常好。不過(guò)也不一定所有的單位都有這種通融的做休制度，自己要學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)狀態(tài)，勞逸結(jié)合。

打醬油也能鍍金

講述者：網(wǎng)友“飛舞的瑪格麗特”

我今年大三，性格是追求安穩(wěn)型，不想競(jìng)爭(zhēng)。今年暑假要實(shí)習(xí)，我有兩個(gè)機(jī)會(huì)，一個(gè)是去某著名外企房地產(chǎn)公司的采購(gòu)部。前提是競(jìng)爭(zhēng)非常非常激烈，有3 輪的面試和一輪筆試。另一個(gè)是普通的地產(chǎn)公司采購(gòu)部，只要拿著簡(jiǎn)歷去就行。這是我大學(xué)的最后一個(gè)假期了，想狠狠玩一把，糾結(jié)之中，我想去后一家公司?？墒强吹侥敲炊嗳嗽诟?jìng)爭(zhēng)前面的職位，又不甘心。怎么辦?我需要一份漂亮的實(shí)習(xí)報(bào)告。

專(zhuān)家釋疑：

想要一份飽滿(mǎn)多汁的實(shí)習(xí)報(bào)告是非常簡(jiǎn)單的。那些電線(xiàn)桿上的辦證集團(tuán)一個(gè)電話(huà)打過(guò)去，都可以搞定。作為一個(gè)職場(chǎng)新人，打醬油應(yīng)該被賦予新的含義，那就是去取經(jīng)，去獲得有價(jià)值的東西。醬油，不是人人都會(huì)打的。去實(shí)習(xí)就是一次打醬油的過(guò)程。嚴(yán)苛的公司有專(zhuān)業(yè)的選人制度和培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)，每一個(gè)原本只是以為去打醬油的新鮮人最終都會(huì)學(xué)到今后人人稱(chēng)羨的職業(yè)能力和規(guī)范。在這樣的公司能學(xué)到很多，培訓(xùn)出來(lái)的都會(huì)成為職場(chǎng)搶手貨。比如在廣州，獵頭素有“發(fā)財(cái)靠寶潔”的說(shuō)法，因?yàn)橹灰荒昴軓膶殱嵆晒ΛC走一名高級(jí)人才，這一年就不會(huì)虧本。他們未必都比你強(qiáng)，勝在比你更知道打醬油的重要性。這樣一次打醬油的機(jī)會(huì)能讓你再次鍍金，帶上你的醬油瓶去PK吧!

[調(diào)查報(bào)告]

采訪(fǎng)完這些個(gè)案，記者想了解一下大多數(shù)的人的想法，于是在網(wǎng)上的問(wèn)卷星發(fā)布的“職場(chǎng)醬油人”調(diào)查結(jié)果顯示，83.33%的參與調(diào)查者表示會(huì)在上班的時(shí)候偷懶打醬油。同時(shí)有74.59%的人表示，長(zhǎng)期打醬油會(huì)讓人感覺(jué)失去自身的價(jià)值。此外，約37%的參與調(diào)查者表示，導(dǎo)致自己打醬油的原因是工作壓力太大，通過(guò)適當(dāng)?shù)拇蜥u油來(lái)放松自己，勞逸結(jié)合，以便提高工作效率。48%的人則表示因?yàn)樘e，沒(méi)有事情做才打醬油。其余的人則表示是由于各種主觀和客觀的原因?qū)е麓蜥u油的發(fā)生。在問(wèn)題“穩(wěn)定的工作環(huán)境中，你更愿意‘打醬油’還是多做事?”中，72.92%的人表示希望多做點(diǎn)事而不是打醬油蒙混過(guò)關(guān)。

就此調(diào)查結(jié)果，專(zhuān)家表示，大部分的職場(chǎng)中人還是有比較強(qiáng)的事業(yè)心以及預(yù)期較高的職業(yè)觀。任何人，在面對(duì)一份工作久了的時(shí)候都會(huì)產(chǎn)生或多或少的厭煩情緒，遇到瓶頸期并不可怕，可怕的是不知道如何調(diào)整自己，而讓自己長(zhǎng)期處于消極狀態(tài)。及時(shí)的審視自己，減輕壓力才是重要的。