宏碁創(chuàng)始人施振榮

新浪科技訊 4月1日上午消息，宏碁CEO兼總裁蔣凡可·蘭奇(Gianfranco Lanci)辭職，宏碁創(chuàng)始人施振榮發(fā)表公開信，稱雖然蘭奇的離開會帶來一定程度的影響，但以宏碁這么大規(guī)模的企業(yè)，公司運作并非只靠一人，團隊合作才是成功關(guān)鍵。(蕭然)
以下是公開信全文：
宏碁創(chuàng)辦人施振榮對蘭奇離職的公開信
首先謝謝大家的關(guān)心，我也了解關(guān)于此次事件大家有許多問題想問我，由于我已由宏碁公司退休，對于宏碁未來發(fā)展的相關(guān)問題，還是需由宏碁公司來統(tǒng)一答復！
一如我先前在公開場合與大家所說，PC產(chǎn)業(yè)的大環(huán)境近來面臨極大的變化，特別是智能手機與平板電腦對于PC產(chǎn)業(yè)帶來的沖擊，影響程度的確遠大于原本預期，因此宏碁公司內(nèi)部過去這段時間也試圖有所改變，以有效應對大環(huán)境的變化。
但在此過程中，經(jīng)營團隊對于宏碁未來的發(fā)展方向與策略有不同的意見與看法，經(jīng)過長久時間的協(xié)調(diào)與溝通，仍無法達成共識，基于公司的永續(xù)經(jīng)營考慮，董事會最終不得不做出決定，否則恐將拖住公司未來的發(fā)展。
雖然組織穩(wěn)定是董事會所追求對，但面臨大環(huán)境的劇變，公司發(fā)展策略不得不有所調(diào)整，雖然總經(jīng)理暨執(zhí)行官蘭奇的離開會帶來一定程度的影響，但以宏碁這么大規(guī)模的企業(yè)，公司運作并非只靠一人，而是靠經(jīng)營團隊形成共識，一起落實公司的發(fā)展策略，團隊合作才是成功關(guān)鍵。
且蘭奇在辭職后，他也特別寫信給所有同仁，感謝大家這些年在宏碁公司與他一同努力打拼，他也鼓勵所有同仁秉持過去的決心、熱情和專業(yè)，繼續(xù)推展Acer品牌，在公司堅實的基礎上，讓過去多年來所累積的成果繼續(xù)成長茁壯！
我也期待宏碁國內(nèi)外的同仁，能勇于面對大環(huán)境的變化與挑戰(zhàn)，積極來進行企業(yè)再造。我也相信，藉由再次凝聚共識，以新的策略來面對挑戰(zhàn)，定能突破困境。過去宏碁再大的風浪都已挺過，對于宏碁目前的經(jīng)營團隊再次來推動再造工程我也有絕對的信心！
我也希望媒體朋友能夠了解，企業(yè)不斷追求成長，面對大環(huán)境的變化，企業(yè)再造與變革是必經(jīng)的過程，希望大家能多加鼓勵，讓宏碁再次經(jīng)此蛻變后，更上層樓，在國際舞臺上為臺灣爭光！
宏碁集團創(chuàng)辦人/智融集團董事長