中國衛(wèi)星通信集團(tuán)公司張海南總經(jīng)理日前表示，發(fā)展是中
國衛(wèi)星通信集團(tuán)公司的首要任務(wù)，要不斷完善天地一體化戰(zhàn)略，按照江總書記“三個(gè)代表”重要思
想的要求，努力抓好工作。他是在衛(wèi)通公司“抓機(jī)遇、迎挑戰(zhàn)、愛集團(tuán)、獻(xiàn)計(jì)策、求發(fā)展”主題征
文活動頒獎(jiǎng)會上講這番話的。


張海南總經(jīng)理強(qiáng)調(diào)說，衛(wèi)通集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，就是完
善天地一體化戰(zhàn)略。公司的下一步重點(diǎn)工作，就是要積極穩(wěn)妥地推進(jìn)改革，在資產(chǎn)重組、集團(tuán)公司
架構(gòu)、內(nèi)部管理，特別是深化內(nèi)部改革、轉(zhuǎn)變經(jīng)營機(jī)制上下功夫；要以信息化為重點(diǎn)，提升企業(yè)的
管理水平；要加快與國際經(jīng)濟(jì)接軌的力度，加強(qiáng)外引內(nèi)聯(lián)，加大資本運(yùn)作力度。


張總指出，衛(wèi)通的發(fā)展要堅(jiān)持以技術(shù)創(chuàng)新為動力，尋找新
的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)；要爭取在明年年底有一個(gè)比較大的發(fā)展和進(jìn)步；要抓緊與中信網(wǎng)絡(luò)的合作和GPS、
國際專線、視頻會議等系統(tǒng)的研發(fā)，盡快形成業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司的快速發(fā)展。在人力資源管理方面，
要堅(jiān)持以人為本的原則，在公司中形成領(lǐng)導(dǎo)和員工團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)關(guān)系，創(chuàng)造一個(gè)選才、用才、育
才的良好用人機(jī)制。他指出，在干部的選用上，將采取擇優(yōu)競聘的辦法，使員工們的才能得以充分
發(fā)揮。


衛(wèi)通此次主題征文活動，得到了集團(tuán)公司員工的熱情支
持，共收到了218位員工的221篇文章，內(nèi)容涉及公司發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃及產(chǎn)品開發(fā)、企業(yè)文化建設(shè)
和加強(qiáng)管理諸多方面，達(dá)到了集思廣益、發(fā)現(xiàn)人才、凝聚人心的目的。


摘自《人民郵電報(bào)》