三洋稱，改組后的三洋公司劃為4個商務集團，四個部門將全面涵蓋三洋原來的消費類產(chǎn)品、工業(yè)設備產(chǎn)品、零部件以及服務在內。三洋稱，改組后每個部門都將成立各自的戰(zhàn)略企化中心以及銷售指揮中心。

　　在新組建四個部門當中，將繼續(xù)錄用原來下屬15個公司企業(yè)中的官員擔任新部門的負責人。但與先前不同，新部門與這些負責人的合同每年都要續(xù)簽，如果一個負責人在三年的時間內沒有完成合同中的任務，將遭到公司的解聘。在此之前，在三洋電子公司里，幾乎所有的員工都是終身雇傭制。公司董事長和創(chuàng)始人Satoshi Iue稱，“我們將淘汰那些在三洋工作而不能幫助三洋實現(xiàn)贏利的員工！”。

　　作為全球最大的手機電池制造商，三洋電子希望此次重組機會得以幫助公司重返贏利、并提高三洋在當前全球市場上面臨的來自中國、韓國等低成本市場上的競爭實力。

　　三洋計劃到2006年三月份時候，使公司扭轉當前三月份負債700億日元的境況，而實現(xiàn)凈利潤900億日元。