記者消息，近日，據(jù)《晚點(diǎn) LatePost》報(bào)道稱，阿里巴巴已經(jīng)在 2 個(gè)月前秘密成立了的阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體發(fā)展委員會(huì)，簡稱經(jīng)發(fā)委。

經(jīng)濟(jì)體，是阿里巴巴在自身發(fā)展過程逐漸形成的概念。在 2017 年的阿里巴巴 18 周年年會(huì)上，馬云表示，阿里巴巴已經(jīng)不是一家普通的公司，已經(jīng)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)體，一個(gè)新型的經(jīng)濟(jì)體，希望通過這個(gè)新的經(jīng)濟(jì)體，及其搭建的基礎(chǔ)設(shè)施，讓全世界的年輕人、中小企業(yè)能夠做到全球買、全球賣、全球付、全球運(yùn)和全球郵。

馬云當(dāng)時(shí)還表示，阿里巴巴已經(jīng)是全球第 21 大經(jīng)濟(jì)體，未來二十年希望打造成為全世界的第五大經(jīng)濟(jì)體。此后，無論是馬云本人，還是阿里巴巴 CEO 張勇都曾經(jīng)在多個(gè)場合下談到了阿里巴巴作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)體或數(shù)字經(jīng)濟(jì)體的概念。

顯然，這次成立經(jīng)發(fā)委，也是對(duì)這一概念在組織上的貫徹和強(qiáng)調(diào)。

在經(jīng)發(fā)委之前，阿里巴巴在組織層面早就成立了組織部，其成員是阿里巴巴集團(tuán)管理層團(tuán)體，成員均為 M5 （資深總監(jiān)）級(jí)別及以上的員工；換句話說，只要職級(jí)到了一定級(jí)別，阿里巴巴的員工就會(huì)自動(dòng)成為組織部的一員。阿里巴巴組織部是用來保證阿里整體戰(zhàn)略的統(tǒng)一、文化的延續(xù)性以及執(zhí)行管理的快速反應(yīng)，目前人數(shù)已經(jīng)超過 500 人。

記者(公眾號(hào)：記者)了解到，圍繞阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體的概念，阿里巴巴在組織部的基礎(chǔ)上，其實(shí)已經(jīng)成立了一個(gè)由 13 人組成的阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體發(fā)展執(zhí)行委員會(huì)。阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體發(fā)展執(zhí)行委員會(huì)以阿里巴巴 CEO 張勇為首、螞蟻金服董事長兼 CEO 井賢棟為其副手，下設(shè)五委四辦，五委四辦橫穿、縱穿阿里經(jīng)濟(jì)體。這一經(jīng)濟(jì)體發(fā)展執(zhí)行委員會(huì)是阿里的組織最高機(jī)構(gòu)，除阿里核心業(yè)務(wù)之外，經(jīng)濟(jì)體還包含了螞蟻金服、盒馬、菜鳥等。

可見，這次的經(jīng)發(fā)委，其實(shí)是阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體發(fā)展執(zhí)行委員會(huì)的擴(kuò)大和延展。

據(jù)《晚點(diǎn) LatePost》報(bào)道，經(jīng)發(fā)委的入選標(biāo)準(zhǔn)有二：一是熱愛阿里、高度認(rèn)同阿里的使命愿景價(jià)值觀；二是 M5/P10 以上，在阿里及關(guān)聯(lián)公司工作滿三年。值得一提的是，經(jīng)發(fā)委成員必須從組織部選出，但組織部成員不一定能夠成為經(jīng)發(fā)委成員。

而到目前為止，阿里巴巴經(jīng)濟(jì)體委員會(huì)的成員已經(jīng)達(dá)到 100 人左右。