據(jù)《Wise財經(jīng)》報道，魅族在2018年的虧損面依然持續(xù)加大。其去年營業(yè)總額為72億元，而利潤總額為-16億元。

此外，魅族員工總數(shù)發(fā)生了較大變化，從2017年的4300余人到2018年的3000余人，而到2019年其人數(shù)僅為1694人。

近期，魅族又再次被傳出要裁員30%的消息，如按此比例，本次魅族將再優(yōu)化500余人，最終將達到1100余人。

今年魅族動蕩很厲害，現(xiàn)在白李楊（白永祥、李楠、楊顏）都走了。不僅是裁員，魅族還被爆出線下專賣店各省市將僅保留2-3家。

面對高管的離職，黃章表示，魅族前幾年屬于粗獷發(fā)展，用虧損換規(guī)模，“當資本潮退去魅族包括我在內(nèi)的經(jīng)營委員會不得不改變公司的策略”。而改變公司策略的方式就是“啟用一些更年輕更有具有stay hungry stay foolish的骨干”。

未來將有更多的手機廠商發(fā)力國際市場，以及除手機以外的戰(zhàn)場，如IOT生態(tài)鏈產(chǎn)品等。但魅族在這些方面都并無建樹，依然停留在“原始”狀態(tài)。但市場格局已基本定調(diào)，隨著OV相繼推出Realme、iQOO等性價比品牌沖擊線上，魅族將再迎競爭者。

但本月發(fā)布的魅族旗艦16s Pro還只是4G手機，此前黃章曾表示，魅族明年才會推出5G手機，今年的5G手機又笨又重，但現(xiàn)在中興華為的5G手機已經(jīng)上市，其他廠商也在準備當中，等到魅族明年推出5G手機時，是否能夠收割市場，還未可知。

如果魅族沒有抓住這次5G換機潮，還能依靠什么翻身呢？