1月20日，據(jù)外媒報(bào)道，國際勞工組織最新一期的《全球就業(yè)和社會趨勢報(bào)告》指出，缺乏體面工作，加上失業(yè)率上升和持續(xù)不平等，使得人們越來越難以通過勞動來筑建更加美好的生活。

《全球就業(yè)和社會趨勢》年度報(bào)告分析了主要的勞動力市場問題，包括失業(yè)、勞動力利用不足、勞動者貧困、收入不平等、勞動收入份額以及將人們排除在體面工作之外等諸多因素。

勞工組織今天發(fā)表的這份新報(bào)告顯示，近5億人的計(jì)薪工作時(shí)間少于他們想要工作的時(shí)間，或者缺乏獲得計(jì)薪工作的充分機(jī)會。

《世界就業(yè)和社會展望：2020年趨勢》報(bào)告顯示，2020年失業(yè)崗位數(shù)目預(yù)計(jì)將增加約250萬。過去九年來，全球失業(yè)率大致穩(wěn)定，但全球經(jīng)濟(jì)增長放緩意味著：雖然全球勞動力數(shù)量增加，但勞動力市場并沒有創(chuàng)造足夠的新工作機(jī)會來吸收這些剛剛進(jìn)入勞動力市場的“初來乍到者”。

《全球就業(yè)和社會趨勢報(bào)告》表明，勞動力供求之間的錯(cuò)位不僅導(dǎo)致更多失業(yè)的出現(xiàn)，還同時(shí)導(dǎo)致更嚴(yán)重和更廣泛的勞動力利用不足問題。除了全球1.88億失業(yè)人數(shù)之外，還有1.65億人沒有足夠的計(jì)薪工作，1.2億人要么放棄積極尋找工作，要么缺乏進(jìn)入勞動力市場的機(jī)會。全部加起來，全世界共有超過4.7億人受到影響。

報(bào)告還對勞動力市場的不平等問題進(jìn)行了研究。在使用新的數(shù)據(jù)后進(jìn)行的研究表明，在全球?qū)用?，收入不平等高于以前人們的想象，特別是在發(fā)展中國家。

在全球范圍內(nèi)，2004年至2017年期間，用于勞動力（而非其他生產(chǎn)要素）的國民收入份額大幅下降，從54%降至51%，在歐洲、中亞和美洲這種下降最為明顯。報(bào)告表示，這超出了人們先前的估計(jì)。

2020-21年，發(fā)展中國家的中度或極端勞動者貧困預(yù)計(jì)將會加劇，增大了實(shí)現(xiàn)到2030年消除各地貧困的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的障礙。目前，勞動者貧困（按購買力平價(jià)計(jì)算，每天收入低于3.20美元）涉及6.3億工人，占全球工作人口的五分之一。

報(bào)告顯示，由性別、年齡和地理位置界定的其他重大不平等仍然是當(dāng)前勞動力市場的頑固特征，限制了個(gè)人機(jī)會和總體經(jīng)濟(jì)的增長。特別令人震驚的是，有2.67億年輕人（15-24歲）未能就業(yè)，缺乏教育或培訓(xùn)機(jī)會，更多的人忍受著不合標(biāo)準(zhǔn)的工作條件。

該報(bào)告警告說，強(qiáng)化貿(mào)易限制和保護(hù)主義可能會直接或間接地對就業(yè)產(chǎn)生重大影響。

從經(jīng)濟(jì)增長來看，報(bào)告發(fā)現(xiàn)目前的增長速度和形式正在阻礙低收入國家減少貧困和改善工作條件的努力。報(bào)告建議，增長類型需要轉(zhuǎn)變，需通過結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、技術(shù)升級和多樣化來鼓勵(lì)高附加值活動。