本人背景：

　　本人計科小本，成績中等，只會C的皮毛，不會UNIX，無任何競賽經驗，無任何公司實習經歷，只是暑期在國重短暫實習一個月(原本是為了出國增加研究經歷，但不曾想在這里認識的人做過的小事，對我的求職之路幫助很大，在此感謝)，學生社團經驗較豐富，曾任職于北郵學生國際交流協(xié)會，英語過了六級，擁有新托福成績(成績不重要，過程幫助很大，至少讓你在大學還學到了英語......)

　　工作目標：

　　前期：10月份放棄出國申請，匆匆加入找工作大軍，做簡歷，改簡歷，在一堆公司截止日前兩天投簡歷，工作性質無定位，工作地點無要求，求職目標是大型外企，沒有滿意的就第二年出國或考研

　　中期：經過在瞬聯的實習，放棄了搞代碼的目標，依自己的性格搞技術性比較強的研發(fā)是對雙方的摧殘

　　后期：目標反而沒了，考慮得更多的是自己要選擇什么樣的生活方式

　　找工作的感想：

　　1.保持良好的心態(tài)，按照自己的節(jié)奏走下去

　　2.多多總結與定位，而不是怨天尤人，應該把對別人的羨慕甚至嫉妒轉化為自己繼續(xù)走下去的動力

　　3.找工作的樂趣在于想了很多之前沒有想過的問題，包括任何方面

　　4.一口流利的外語能夠幫助你的外企求職之路走得更遠

　　5.大膽嘗試，勇敢爭取，各種霸王

　　6.HR不能決定要你，但HR很重要，我的三個offer應該都跟HR姐姐的幫助有關

　　7.拿到某家的offer后不要驕傲，依然保持謙遜的態(tài)度面對每一次面試

　　8.如果要找開發(fā)類工作，買一本程序員面試寶典對某些筆某些企業(yè)還是很管用的

　　9.熟悉自己簡歷里的每一項，優(yōu)秀的簡歷能夠幫助你脫穎而出，但虛假的簡歷能夠立馬阻止你走得更遠

　　10.在時間允許的情況下，盡量去了解你參加面試的公司，尤指牛轟轟的外企，我曾因此而倒下

　　11.定位一定要準，哪家公司哪些職位自己有競爭力一定要分析清楚，因為一家公司只能投一到兩個職位

　　12.多多了解平常沒聽過的企業(yè)，因為這些企業(yè)不是每個北郵人都會投的，但有可能是很牛的公司

　　13.做過多少事情，做過多少項目或多大的項目并不重要，重要的是你從這些經歷里面學到了什么，你能說出來的，才是你學到的

　　14.一定要想好你面的每一個職位的職業(yè)規(guī)劃，不管是hr，還是部門面試官都喜歡問你這樣的問題

　　網投：太多了，就不列了，行業(yè)內的行業(yè)外的聽過的沒聽過的都投過，不過很多投時都是截止日的最后幾天，甚至有的都超過了......總量為30多，基本為外企，唯一的國企為廣東移動

　　筆試面試：有些了無音訊，有些去了筆試和面試，有些送了別人，有些直接放棄了，總的來說不多，滿打滿算面了7家，拿了3.5家offer

　　OFFER：

    1.瞬聯Comverse實習生(只能算半個offer)

　　2.銳捷國際業(yè)務部售前技術支持

　　3.NEC日本總部軟件開發(fā)

　　4.ABB信息系統(tǒng)部培訓生(一年半全球輪崗，回北京工作，方向待定)

　　現簡要寫出7家公司的求職經歷，詳情可見我BLOG里的文章，歡迎大家經常來踩，保持聯系[!--empirenews.page--]

　　瞬聯(offer)：

　　　　　第一次聽說這家公司是兩年前真情流露的站長去了這，聽說很多錢，10K以上每月。有天晚上大班長過來找我們宿舍兩個人說有推薦去那實習的機會，我也死皮賴臉的讓他也給我把簡歷發(fā)了過去。一周后他們兩個都收到了電話面試，我卻沒有動靜，當時那個急啊。我讓同學在HR通知他面試的時候要了HR的分機號，我打了電話過去，說：我并不覺得我自己的簡歷比別人差啊，為什么我反而沒有電面的機會呢。HR姐姐結果就幫我把簡歷再在內部投遞了一次。一周后，我在參加路透宣講會時接到了可愛的電面。電面主要問了一些基本的C語言知識，我做過的小學期與實習時的項目內容，大概半個小時就結束了。

　　瞬聯的面試只有一面，要你不要你就此決定，效率很高。一面時兩個面試官面我，一上來直接用英語，整個過程有一半時間都是英語，面了一個半小時。先是自我介紹，介紹到一半時，面試官就跟著我說的話和我聊了起來，當然了是與計算機的學習有關的。接下來讓用英語介紹一個做過的項目，我主動申請要來了筆，在小黑板上邊畫邊給他們講我前一陣子看過的NAC系統(tǒng)的架構，忽悠了關不多半個小時，面試官讓我再講一個我實際做了的項目，我就挑了操作系統(tǒng)的小學期作業(yè)，這下小黑板的壞處體現了，他們讓我寫一個雙向鏈表的排序把我難住了，不熟悉加上有點緊張，沒寫出來，不關幸好沒啥關系。之后他們又問了些程序設計方面的問題。最后面試官說到我不熟C＋＋也沒關系，可以跟著他那邊做UNIX下的開發(fā)。我知道有戲了。

　　收到HR姐姐的來電通知通過時，我在公交車上，當時那個興奮啊，感染了周圍的人。畢竟這是第一個offer，至少有個保底了的吧，不至于明年真要考研了.......

　　實習了半個月后，也因為拿了銳捷的OFFER再加上自己實在不是很喜歡編碼的工作，所以辭掉了那的實習，瞬聯很好，只是不適合自己。一開始傻呼呼地以為本科生在那也能拿10K每月，還打電話告訴老爸，我年薪獎要10萬了，呵呵，知道本科生可能只有這一半時，心理的不平衡還是令我很不爽的。

　　銳捷(offer)：

　　知道他們招聘，還是在大班的布告欄上看見的，之前從來沒聽過這個企業(yè)。點擊進去他們的招聘主頁后，發(fā)現頁面非常清爽，給人的感覺很好，又由于簡歷不需要填寫直接以復件方式投遞即可，所以我投遞了他家，真算得上是機緣巧合了。也說不定，這種簡單的投遞方式是他們在做了自我定位后，做出的設計，這樣可以吸引更多的人來投遞(純屬YY)。最寒的是，去他家宣講會時，我跟同學在進場前說了句，這種小公司哪有人會來聽啊，其實他們公司的發(fā)展還是挺快的，聽說在南方市場和華為有一拼。

　　銳捷的筆試很簡單，10道填空，10道左右選擇，三道問答，幾道英語題，因為要去開班會，所以做了15分鐘就交卷了。

　　周日收到銳捷面試的通知，說下周一11點在翠微大廈一面，可是我周一早上9點有KPMG的筆試，所以想更改時間，但電話打過去沒人轉接，才想起來今天是周日。那天下午在北航考完ABB的筆試，我跳上一輛的士直奔翠微。本以為就在牡丹園那，結果上了車才發(fā)現是在公主墳，哭了，花了40打車。到了那邊后，發(fā)現HR正如我估計地正在加班，正好是來我們學校宣講的那位HR姐姐，我說了一下我的情況，希望他們能給我調整一下時間，她很樂意地幫助了我，還留下了她的手機號方便聯系。估計這是我的真誠打動了她，所以在后面的事情中，她幫了我很多。

　　一面是技術面，面試官問了我很多東西我都不會，當時他的一句：呵呵，看來你對網絡安全也不是很了解，我們再轉一個方向問問吧。爆寒，這是轉的第二個方向了，他還問了我路由協(xié)議的東西，我告訴他我還開始復習計算機網絡那本書......面完我就知道肯定掛了，因為我除了自我介紹的半分鐘時間卡得正好外，沒有一處是答得令人滿意的。

　　很意外，我收到了二面通知，我真的覺得是HR姐姐把我保進了二面.......但是由于時間有沖突，我放棄了這次面試

　　過了兩天，聽說一個面市場的哥們被加面了銳捷的國際業(yè)務部，我才知道，原來還可以這樣子的啊.......銳捷的國際業(yè)務部剛開始兩年，工作地點在北京，部門內部人很少，前景很看好。

　　我厚著臉皮，給HR姐姐發(fā)了個短信問，我上次的二面沒去成，還有得補嗎？當她知道我是誰后，回復令我非常興奮，她說，你下周一直接過來三面吧......霸王面到我這種程序有是少見了。銳捷的三面是群面，也是比較好玩的，上來先是自我介紹，然后，是名詞解釋，給一個不懂電腦的客戶去講技術名詞，再然后是壓力面試，面試官扮演銳捷的客戶，求職者上門去為他們維修。整個過程我表現得還是相當不錯的(臉皮果然厚?。?！)，最后時刻，大家互相選出覺得最優(yōu)秀的人時，9個人中6個投了我，我沒投自己，呵呵，謝謝戰(zhàn)友們對我的抬舉。面試完后，我理直氣壯地跟HR姐姐說，我想加面國際業(yè)務部，國內其它職位我不考慮。

　　過了兩天后，HR姐姐幫助我聯系到了加面的機會，一個下午連著面了從產品部總監(jiān)，部門經理助理，部門經理三個人，耗時三個小時左右。具體的過程，可版內搜“offer”，找我以前發(fā)的面經。

　　在簽了他家后，我就沒有再投過新的公司，廣移的面試也放棄了。因為我覺得我找到了我喜歡的事情，公司雖然不大，但公司的前景與個人在部門內的發(fā)展還是很看好的。實習期六個月，試用期內工資不高，轉正后采取談年薪的辦法，待遇應該還是瞞有競爭力的。有一點不爽就是，他家施行的是全國各地同工資的辦法，幾乎不考慮地域之間的差別，所以留在北京的反而心理上會有些不平衡。另外，出差補助偏少。[!--empirenews.page--]

　　NEC(offer)

　　　知道這個消息也是從大班的布告欄上看見的，沒有外部宣傳。來的是NEC(濟南)分公司與NEC日本總部。宣講會當天是周六一大早，去的沒有幾個人，加起來10幾個頂多了.......有點像內部招聘會。根據宣講內容，NEC濟南現在做的是離岸外包。赴NEC日本工作，基本工資是25萬人民幣一年，加上獎金福利可能到30萬多一點。

　　筆試內容分兩部分，第一部分，智力與邏輯推理測驗，題干給出一種題目解法，通過快速學習，迅速做出下面兩頁的題，題量很大，當時沒有做完。第一部分時間到后，卷收走，開始答第二部分，英語測試，除了沒有聽力外，基本就是六級考試，難度也相當，題量適中，做得慢的可能會不夠時間，我提前交了卷去吃飯了。

　　差不多一個月后，收到他家的面試通知，在計算機學院的會議室里進行。面試官總共有5個，大多是日本人。面試采取集體面試，我們9個輪流回答問題。整個面試過程沒有涉及任何技術問題。問了你為什么選NEC，你目前為止最成功與最失敗的一件事是什么，你的選擇是只能去日本，還是會考慮濟南，為什么，諸如此類的問題吧，大家輪流作答。

　　兩個星期后，還在上課時接到了濟南打過來的電話，告知我收到了NEC日本的OFFER，問我簽不簽，給的考慮時間是當天下午5點前(好狠啊)。打聽到同收到這個offer的還有我們院另外一位兄弟，合計后我們都把他據了，最后落到誰頭上了，我不太清楚。據他的理由是，簽完后，需要在北京公司待到09年4月份再去日本工作，且在那邊只有coding的工作可以做，女朋友在北京考研，不想離開她，所以錢再多也據。事后才敢告訴父母，呵呵，他們也拿我沒轍了。[!--empirenews.page--]

　　ABB(offer)

　　這個offer拿得也是一波三折。在這之前跟本就不知道這個公司，更不知道他還是5百強。有一天，一個之前的師長給我打電話，幫我分析一些公司讓我投，說到ABB時，他說這個牛(之后問他咋知道的，他說在好多城市機場出來都有他們的廣告牌，所以回去查了一下才知道它.....faint)，讓我趕緊投。我也就在投那些啥IBM，MOTO的間隙投了這家公司。找來找去合適的職位只有信息系統(tǒng)部培訓生，要求本科及以上，當時還是國內的rotation。

　　很幸運的接到了筆試通知，筆試是在北航考的，考的第一部分為英語測試，第二部分為能力測試，題量很大，難度高過六級，英語測試很像KPMG的，一分鐘讀篇短閱讀，然后完成5道題左右的判斷，沒時間做完，這里建議大家不要瞎蒙，好像是要看正確率的，或者是錯了倒扣分的。

　　過了筆試后就是一面了，筆試時刷人好像挺厲害的，好像最后北京就7個人進了一面，1個北大的，1個清華的，1個北理的，1個北航的，1個北工大的，還有一個我，另一個不記得了，其中就我一個本.......當時就想兇多吉少了。一面時，就是HR跟你聊一下，為什么選擇他們企業(yè)，你的特點啊，用英語做個自我介紹啊啥的，過程中HR一直跟我灌輸他們的企業(yè)文化是怎樣怎樣的，聽了后比較感興趣。期間最贊的是，我是11點40進去的，他一直給我面到12點50左右，然后才結束吃飯了，還給我送到門口，真是NICE啊。

　　當天晚上就收到了一面的附加面，其實可以叫做二面了。二面是群面，這個上網搜可以搜到內容。一個小組大概10個人，全是碩，也因為我被陰差陽錯地分到了跟管培一起面二面。上來會讓你們去做一個工廠的設計圖，給你一堆工廠的需求，讓20分鐘時間看，算，然后再40分鐘時間大家討論與畫圖。整個過程我們是在友好而高效的節(jié)奏下完成的，組里面沒有比較BT的強硬者。這個設計不需要做最后陳述，6個HR一直圍坐著看我們的整個過程并打分。這步完了后就是英語演講時間了，每個人抽一個TOPIC和順序，4分鐘的演講時間，再用1分鐘評論上一人的演講。比較幸運的是，我抽中了第一位，題目還比較簡單，問我覺得我自己為什么勝任這個崗位。其它人的題目有最成功的事等常規(guī)TOPIC。那幫清華啊，北大啊的研究生，英語也就那樣，說真的，竟然還有一個一直結巴，感覺是想一句中文然后翻譯一句英語再說出來。所以以后我們出去大家一定要自信，我們有比人差嗎？NO！二面后，我知道，我肯定進三面了。

　　三面的時間拖得比較久，他們要到全國完成一二面后，才一起通知三面。部門HR給我打電話問我，他們的項目變成了全球培訓生項目，前6個月在北京，再6個月在蘇黎士，最后6個月到12個月去美國或其它國家，問我是否仍然感興趣。答案當然是：YES！

　　三面是部門HR面，整個過程中我發(fā)揮得不好，并且沒有把握住這個職位需要我表現什么方面的能力。整個過程一個半小時，HR一直問得多的是我的社團經歷，我的意愿，并跟著你的回答提出不同的問題，比如你怎樣讓一群技術比你強人的服從你的管理呢。我當時表現出對技術不是很感興趣，反而對管理等比較感興趣。面完我就知道出問題了，信息系統(tǒng)部培訓生當然是以后去做信息系統(tǒng)啦！當然是技術第一啦！過程中比較搞笑的是，HR問我這個項目以后要回北京工作的，你有問題嗎？(我一開始投簡歷時，北京，上海，深圳，青島都選做意向城市了.....)，比較贊的就是一上來就去飲水機那給我接了杯水，受寵若驚啊。

　　看他們沒給我打電話了，我等了一周后主動打了電話過去，她支吾地說。了我不合格，說在面試過程中覺得我對技術沒有熱情，雖然其它能力不錯，但是他們這個職位需要的是技術優(yōu)先。我當時就說：這三次面試都是HR面，怎么能知道我的技術能力呢，我希望你們能加面一場技術面。她說，那我們再考慮一下。沒過30分鐘，另一位HR打電話讓我把簡歷發(fā)過去，下午我就被通知第二天過去面技術。這里真贊那位HR的幫助，并且贊他們對于求職者的態(tài)度，不疑輕意對任何人永遠關閉大門。聽說他們公司很多出去的，沒過多久又會回到公司。

　　　技術面是跟老外面的，似乎是個中東血統(tǒng)的老外。面試比較順利，他說的我能聽懂，我說的他也能聽懂。整個過程大部分是他按照我的簡歷一條條往下疏理有關我技術的條目，所以這里更建議大家別啥的往上瞎寫了。在說的過程中，我又把話題引到了NAC上，正好他也了解過這項技術，我說的東西他聽了后也表示了贊同。他問我寫過TCP STACK嗎，我說沒。他問我用過CISCO的路由器嗎，我說沒？他問我打過高爾夫嗎？我說沒錢，要不你請我打......聊到最后大家就開始聊個人興趣，職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，他當時建議我去考研，把我給嚇的，怕掛了。最后到我問題時，我就問他怎么看本科生與研究生在求職的地位。他說，他主要看重三個方面：第一，passion；第二，responsibility;第三，ability to learn。我厚顏無恥地問他你覺得我都具備了這三個方面的哪些........ [!--empirenews.page--]

　　面完這個就是一個比較漫長的等待確認過程。之前幫我的那個HR先是打電話來說，現在二選一，比較傾向我，再一周后，跟我談了待遇，還不錯，比之前簽的要高，13個月薪水，年底還有2到3個月的獎金，戶口盡量解決，試用期工資與正式工資一樣。補助幾乎沒有，但福利聽說不錯，因為大家都管他叫社會主義外企.......再然后因為圣誕，瑞士總部聯系不上人，沒法確定能否發(fā)offer，最后今天早上我過去把offer簽了，結束了心里的擔心。信息系統(tǒng)部培訓生今年是第一次招，又只招一個，所以我算是第一個了，hoho，為北郵小掙了點臉。下午，去銳捷違約了。這里要贊一下銳捷，雖說違約金很高，5000，但不會像其它民企私企一樣拖著里的時間不返三方，據說是到帳號，就能給開退函。

　　這里建議大家在被據后，可以去爭取一下，我不就是一個例子么。

　　華為(一面掛)

　　　　最簡短的一次面試經歷了。那個時候已經簽了銳捷，同是做國際業(yè)務，銳捷是在北京，而華為是長駐海外，且簽約時不分配去哪個國家，誰知道會不會把我弄去剛果(金)，烏干達啊的那些地方啊。沒辦法，被一個sesejojo拉過去了，他出打車錢。填表時，我發(fā)現了以前網上說的那個工作地點選擇，聽說不選國外艱苦地區(qū)，就沒有機會進入下一輪，我還是沒有先它。面試官一上來讓我做個自我介紹，他就看我的表。我說完后，他說，你不愿意去艱苦地區(qū)啊，我說是，我追求生活與工作的平衡，本來活著就是為了，好好地體驗生活嘛。他說，呵呵，你還挺會追求享受的啊，我說，這不是享受不享受的問題，他說，你把這勾上，我就讓你進下一輪，我說，呵呵，不了?？偣膊怀^三分鐘，這次面試就結束了，沒有啥遺憾?；貋砺犝f一個同學的面試官臉上有個刀印，面試官問我同學你知道這是怎么來的么，我同學說不知道，面試官說，這是我在非洲工作時，有次他們火拼，一把刀飛過來，在我臉上劃的。我當即無語了......

　　騰訊(一面掛)

　　簡歷沒過，沒收到筆試通知，寒吧。但是我去霸王筆了，并且過了，筆試內容也較簡單，都是各科的基礎知識，最后大題是一個巨型數據的排序查找，不會。收到一面通知。

　　海面啊，實在是海面，管理比較亂，幾乎都是在約定時間的后兩個小時面的，中間有事的插隊的無數。面試時是一個中年男人，問了下簡歷上的項目，讓畫了個ISO7層協(xié)議棧和TCP/IP協(xié)議棧。最后讓寫一個字符拷貝函數的代碼。比較好辦，程序員面試寶典上都有。但是他在看完后，讓我寫一個函數使用說明。暈死，沒接觸過啊，說是用此告訴用函數的人要注意什么事項。寒，當時也由于有點緊張了，隨便答了幾個。出來前，我問，希望大嗎？他表揚了一番，峰回路轉，說現在不能確定。

　　沒有收到下一面的通知，但我覺得應該能進，有可能是通知漏了。當時也已經不可能再想去深圳了，所以也沒有去爭取。聽說本科的年薪會在8萬左右。但是違約很BT，要到來年3月才退你三方，對于研究生來說，違約的話，正常流程下戶口是不可能了。本科生也有很大的風險。

　　KPMG(終面掛)

　　在partner面掛的人，估計不多，呵呵，我又是其中一個。我投的職位是信息風險管理咨詢，不是那種一招就500號人的審記。這里吃不著葡萄，就酸一下，真的覺得如果我們學校畢業(yè)的有更好的去處的話，四大的審記就是雞肋，又累，如果做審記，前兩年根本學不到什么東西。四大的風華在前幾年就已經不在了......當然了如果你想要一個途徑，通過死命加班死命出差，掙點留學錢，買房錢，就另當別論了。

　　筆試時，分兩個部分，第一部分是演算，拿個計算器，看著題目中給的圖表，算接下來要求的啥比例啥比例的。第二部分是英語，快速閱讀，1分鐘左右讀篇文章，然后答接下來的5題，有對，錯，沒有提及這三個選項。題量很大，基本做不完，且需要填答題卡。

　　一面時，已經簽了銳捷的offer，所以太過放松，坐在那寬大的會議室里，我當著面試官的面翹起了二郎腿，發(fā)現時又不太好收回了。過程中還是圍繞著簡歷里的社團經驗來說的。對了，最經典的問題是，why kpmg?他也有問我的職業(yè)規(guī)劃是什么，我說到HIGH了，在最后來了句，10年后，我要擁有自己的公司，讓別人為我工作，他直接臉上一顫，哈哈。我面的是咨詢崗，但是整個過程都是我在跟他咨詢這個崗位以后要做啥.....出來后又覺得兇多吉少了。

　　過了一陣后，收到短信問，服不服從調劑，去面審記。本來想直接刪掉這條短信的，但想到北郵那么多人覺得四大有多牛多牛，所以也想去見識一下，回了個YES。終面時是個香港的partner，這次的最大的收獲是見到了他們員工的工作區(qū)，我暈，大家想像一下圖書館樓上的自習室，就跟那差不多，只不過桌子新點，但是還沒有那個寬，大家就在這么一個“開放的環(huán)境”下工作，當時給我的感覺就是工作環(huán)境，樓好，人差。終面時，partner一直圍繞著我的職業(yè)選擇，職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等來問，因為社團經驗這塊肯定沒啥問題了。他問我為什么要來審計，靠，我本來就不想去審記的好不好，但還是硬著頭皮說，審記可以為以后的咨詢道路打下堅實的基礎。那個partner實在看我對他們公司，對審記這個職位，了解不多，興趣也不大后，問我，你知道我們的客戶都有誰嗎？我直接暈了，隨便說了幾個就出來了，我知道，我又犧牲了。

　　這里我的教訓就是，去面一些企業(yè)一些職位，你如果真想去，一定要提前做好準備，做好各方面的調查，簡歷可以海投，面試一下要單個準備。

　　到此，我的job hunting就正式結束了，也不會有比ABB這個公司這個職位更好的地方等著我了，寫下此文，以示紀念。

　　希望仍然戰(zhàn)斗在求職路上的親愛的小本們加油，不要放棄不要灰心，總會有一個令自己滿意的offer等著我們的，相信自己。這里也同時祝福研究生師兄師姐們。Bless所有人都在新年里收到大大的offer！加油！