4月13日消息，據(jù)國外媒體報道，據(jù)三名特斯拉員工透露，特斯拉經(jīng)理近日告知員工，該公司的休假計劃將影響其在美國的半數(shù)銷售和交付人員。

上周早些時候，外媒報道稱，特斯拉宣布，由于新型冠狀病毒的大肆蔓延，他們將實施臨時減薪和休假政策。該公司表示，其大部分銷售和交付人員將從本周一開始休假。

特斯拉的人力資源主管Valerie Capers Workman在一封電子郵件中解釋稱，所有在家工作或被分配了“關(guān)鍵角色”的員工，都將根據(jù)他們在特斯拉工資表中的級別，臨時減薪10%至30%，那些不能在家工作或非必要的員工則將無薪休假。

此外，特斯拉上周還宣布，它將讓所有小時工（必要的小時工除外）休假，直到一切恢復(fù)正常，并削減受薪員工的工資。

由于特斯拉在銷售和交付方面的人員流動率相對較高，導(dǎo)致其大部分員工處于休假狀態(tài)。外媒獲得的消息稱，似乎有60%到80%的銷售和交付人員都在休假。

一名正在休假的員工表示，他們擔(dān)心假期過后會面臨永久性裁員。因為特斯拉自2019年年初以來一直在削減成本，并放棄公司的實體店。

上周早些時候，特斯拉在發(fā)給員工的郵件中表示，一旦特斯拉恢復(fù)生產(chǎn)，被迫休假的員工就會回到工作崗位。

此前，由于加州灣區(qū)的就地避難令，特斯拉不得不暫時關(guān)閉其位于加州弗里蒙特的工廠。但該公司上周告訴員工，預(yù)計將于5月4日恢復(fù)美國工廠的正常生產(chǎn)。然而，加州當(dāng)局并沒有跡象表明，屆時不必要的業(yè)務(wù)將能恢復(fù)。

該公司的弗里蒙特工廠雖然停產(chǎn)，但還是會保留一部分人員維持最低的基本運營。此前，外媒還報道稱，特斯拉計劃利用弗里蒙特工廠停工的這段時間來升級和改造其生產(chǎn)線。（小狐貍）