[導(dǎo)讀]幾百萬(wàn)的外賣騎手，曾經(jīng)是美團(tuán)到處?kù)乓馁Y本，憑借這串持續(xù)增長(zhǎng)的龐大數(shù)字，美團(tuán)收獲了“穩(wěn)就業(yè)”的美譽(yù)，同時(shí)也助其市值一路飆漲，巔峰時(shí)期達(dá)465港元/股，市值突破2萬(wàn)億。但是在獲得利益的同時(shí)，不僅沒(méi)能肩負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，甚至還在額外“掠奪”商家、騎手應(yīng)得的權(quán)益。結(jié)果今年淪為了反壟斷的調(diào)...
幾百萬(wàn)的外賣騎手，曾經(jīng)是美團(tuán)到處?kù)乓馁Y本，憑借這串持續(xù)增長(zhǎng)的龐大數(shù)字，美團(tuán)收獲了“穩(wěn)就業(yè)”的美譽(yù)，同時(shí)也助其市值一路飆漲，巔峰時(shí)期達(dá)465港元/股，市值突破2萬(wàn)億 。但是在獲得利益的同時(shí)，不僅沒(méi)能肩負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，甚至還在額外“掠奪”商家、騎手應(yīng)得的權(quán)益。結(jié)果今年淪為了反壟斷的調(diào)查對(duì)象。在美團(tuán)發(fā)布的各年度報(bào)告中顯示，2018共有270多萬(wàn)騎手在美團(tuán)外賣獲得收入；2019年共有399萬(wàn)騎手在美團(tuán)獲得收入；2020年這一數(shù)字增長(zhǎng)至950萬(wàn)。誰(shuí)能想到這大幾百萬(wàn)外賣騎手竟然絕大部分沒(méi)有保險(xiǎn)，人身安全保障被置于真空?！胺€(wěn)就業(yè)”的美團(tuán)原來(lái)只是徒有虛表。不過(guò)在美團(tuán)的報(bào)告中，其措辭確實(shí)很考究，只說(shuō)是“獲得收入”，并未承認(rèn)是自己的員工。巧妙地回避了這個(gè)“污點(diǎn)”。美團(tuán)從一開(kāi)始就十分清楚。因?yàn)槌姓J(rèn)了就意味著將開(kāi)列一大筆開(kāi)支。一紙文件打回原形。7月26日市場(chǎng)監(jiān)管總局等七部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于落實(shí)網(wǎng)絡(luò)餐飲平臺(tái)責(zé)任 切實(shí)維護(hù)外賣送餐員權(quán)益的指導(dǎo)意見(jiàn)》，對(duì)保障外賣送餐員正當(dāng)權(quán)益提出全方位要求。受此影響，美團(tuán)大跌13.76%，7月27日繼續(xù)下跌，截止當(dāng)日收盤跌幅為17.66%，創(chuàng)上市以來(lái)單日最大跌幅紀(jì)錄。連續(xù)兩日累計(jì)跌幅超過(guò)30%。
7月28日盤中，美團(tuán)一度上漲11%，不過(guò)臨近午盤休市，再度回落至7月27日收盤價(jià)下方。市值縮水50%，空頭依舊占據(jù)上風(fēng)。此次，七部門出臺(tái)《意見(jiàn)》，核心主旨便是要求利益的重新分配、合理分配。其中在比較關(guān)鍵的社保方面，將督促平臺(tái)及第三方合作單位為建立勞動(dòng)關(guān)系的外賣送餐員參加社會(huì)保險(xiǎn)，支持其他外賣送餐員參加社會(huì)保險(xiǎn)，按照國(guó)家規(guī)定參加平臺(tái)靈活就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn)。盤和林表示，平臺(tái)、外賣配送員、消費(fèi)者三方將在博弈的基礎(chǔ)上重新定價(jià)，分擔(dān)這部分社保費(fèi)用。這表示，美團(tuán)要交出一部分費(fèi)用。2020年美團(tuán)全年?duì)I收1147.9億元，全年凈利潤(rùn)47.1億元；2021年一季度財(cái)報(bào)顯示，公司營(yíng)收370億元，歸母凈利潤(rùn)為-48.47億元。在本就不富裕的基礎(chǔ)上，美團(tuán)的費(fèi)用將進(jìn)一步被推高，盈利下滑已經(jīng)是大概率事件，何況這還不包括《意見(jiàn)》中，對(duì)利益分配機(jī)制重新調(diào)整所帶來(lái)的影響?！兑庖?jiàn)》強(qiáng)調(diào)在保障勞動(dòng)收入方面，要求平臺(tái)建立與工作任務(wù)、勞動(dòng)強(qiáng)度相匹配的收入分配機(jī)制，確保外賣送餐員正常勞動(dòng)所得不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。不得將“最嚴(yán)算法”作為考核要求，通過(guò)“算法取中”等方式，合理確定訂單數(shù)量、準(zhǔn)時(shí)率、在線率等考核要素，適當(dāng)放寬配送時(shí)限。美團(tuán)的利益分配機(jī)制面臨重大調(diào)整，盈利水平、行業(yè)前景的不確定性在增大，這不得不讓資本市場(chǎng)對(duì)其進(jìn)行重新評(píng)估，可預(yù)見(jiàn)的是美團(tuán)已經(jīng)不再“值錢”，至少不會(huì)再像以前那么值錢。
7月28日盤中，美團(tuán)一度上漲11%，不過(guò)臨近午盤休市，再度回落至7月27日收盤價(jià)下方。市值縮水50%，空頭依舊占據(jù)上風(fēng)。此次，七部門出臺(tái)《意見(jiàn)》，核心主旨便是要求利益的重新分配、合理分配。其中在比較關(guān)鍵的社保方面，將督促平臺(tái)及第三方合作單位為建立勞動(dòng)關(guān)系的外賣送餐員參加社會(huì)保險(xiǎn)，支持其他外賣送餐員參加社會(huì)保險(xiǎn)，按照國(guó)家規(guī)定參加平臺(tái)靈活就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn)。盤和林表示，平臺(tái)、外賣配送員、消費(fèi)者三方將在博弈的基礎(chǔ)上重新定價(jià)，分擔(dān)這部分社保費(fèi)用。這表示，美團(tuán)要交出一部分費(fèi)用。2020年美團(tuán)全年?duì)I收1147.9億元，全年凈利潤(rùn)47.1億元；2021年一季度財(cái)報(bào)顯示，公司營(yíng)收370億元，歸母凈利潤(rùn)為-48.47億元。在本就不富裕的基礎(chǔ)上，美團(tuán)的費(fèi)用將進(jìn)一步被推高，盈利下滑已經(jīng)是大概率事件，何況這還不包括《意見(jiàn)》中，對(duì)利益分配機(jī)制重新調(diào)整所帶來(lái)的影響?！兑庖?jiàn)》強(qiáng)調(diào)在保障勞動(dòng)收入方面，要求平臺(tái)建立與工作任務(wù)、勞動(dòng)強(qiáng)度相匹配的收入分配機(jī)制，確保外賣送餐員正常勞動(dòng)所得不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。不得將“最嚴(yán)算法”作為考核要求，通過(guò)“算法取中”等方式，合理確定訂單數(shù)量、準(zhǔn)時(shí)率、在線率等考核要素，適當(dāng)放寬配送時(shí)限。美團(tuán)的利益分配機(jī)制面臨重大調(diào)整，盈利水平、行業(yè)前景的不確定性在增大，這不得不讓資本市場(chǎng)對(duì)其進(jìn)行重新評(píng)估，可預(yù)見(jiàn)的是美團(tuán)已經(jīng)不再“值錢”，至少不會(huì)再像以前那么值錢。
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