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  • 面試時(shí)需要如何塑造職業(yè)形象

    面試前先塑造職業(yè)形象  一、如何做一個(gè)衣冠楚楚的男人  男生應(yīng)聘時(shí),最好穿西服革履,配上硬領(lǐng)襯衫,系上挺括領(lǐng)帶,顯得瀟灑、英俊。做一個(gè)成功男子漢,應(yīng)隨時(shí)裝扮自己,時(shí)時(shí)展現(xiàn)男子漢的氣魄和魅力。  1.挺括

  • 資深HR的面試忠告

    說起HR,人們聯(lián)想起的詞語恐怕不外乎“火眼金睛”,“閱人無數(shù)”,“明察秋毫”。的確,作為企業(yè)人才的把關(guān)者,人力資源部門的工作人員必須依靠良好的素質(zhì)和豐富的經(jīng)驗(yàn),從成百上千的應(yīng)聘者中挑選出真正適合招聘職位

  • 電子工程師畢業(yè)六年的點(diǎn)點(diǎn)滴滴

    引言 畢業(yè)六年了,很早就想寫點(diǎn)什么,總覺得其實(shí)我是一普通人,過著普通人的生活,別人的經(jīng)歷總會比我豐富的多,覺得說出來也只是一言而過。壇上諸位大牛,如chunyang、hotpower、老王等,哪個(gè)不是經(jīng)歷傳奇,牛

  • 月收入從600到10000--一個(gè)電氣自動化畢業(yè)生5年經(jīng)歷

    看了幾個(gè)關(guān)于電氣系工程師的討論,整體好像挺悲觀的,我就以我的實(shí)際經(jīng)歷給大家一點(diǎn)點(diǎn)參考。      一、兄弟我是2001年畢業(yè)于一所三流大學(xué)本科電氣工程及自動化--其實(shí)系別對于我來說我所謂,因?yàn)槲疑洗髮W(xué)的時(shí)

  • 一位職場新人的困惑與苦惱

    匠人按:這是一位職場新人,給匠人發(fā)來的救助信。他在工作中,遇到了困擾。匠人覺得這個(gè)案例很有借鑒意義,所以,在征得他的同意后,轉(zhuǎn)發(fā)于網(wǎng)絡(luò)。 ------------------------------匠人老師:您好!我是一名剛畢業(yè)的

  • 職業(yè)選擇的學(xué)問——如何選擇職業(yè)

    職業(yè)的選擇,總的來說,無非就是銷售、市場、客服、物流、行政、人事、財(cái)務(wù)、技術(shù)、管理幾個(gè)大類,有個(gè)有趣的現(xiàn)象就是,500強(qiáng)的CEO當(dāng)中最多的是銷售出身,第二多的人是財(cái)務(wù)出身,這兩者加起來大概超過95%。現(xiàn)代IT行業(yè)

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    2009-08-03
    電梯 CE
  • 網(wǎng)申簡歷四大“潛規(guī)則”

      以下四大技巧教你如何成功“網(wǎng)申”簡歷:  1。千萬不要把簡歷只作為附件發(fā)出去  我首先要提醒求職者的,就是千萬不要把簡歷只放在附件里發(fā)出去,因?yàn)檫@在很多時(shí)候,都相當(dāng)于自己給自己的求職成功率上打了一個(gè)

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    2009-08-03
    成功率
  • 網(wǎng)上投簡歷簡歷最應(yīng)關(guān)注的細(xì)節(jié)

    現(xiàn)在我們有了一份合格吸引人的簡歷了,很多朋友開始滿世界搜尋招聘信息,然后只要是符合自己專業(yè)或興趣的二話不說就給他來一份,這樣的簡歷投遞方式有效嗎?  答案是否定的!投簡歷的過程非常容易被忽略,認(rèn)為這其實(shí)

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    2009-08-03
    AI IC TE KD
  • 從我的經(jīng)歷來給電子工程師一些求職建議

    很久沒來21ic逛了,版面好像少了幾個(gè),順便跑這里嘮叨一下.在我手里經(jīng)過的簡歷有估計(jì)超過1000份了,筆試了150個(gè)左右,面試了100個(gè)左右,最后留下來了4個(gè)人.人才的確很難找,也許找的過程中錯(cuò)過了一些,一些經(jīng)驗(yàn),僅供參考.1.

  • 挑戰(zhàn)下你的能力--英特爾筆試題目

    intel筆試內(nèi)容含智力內(nèi)容和筆試內(nèi)容,比較有難度,有興趣的可以試試,挑戰(zhàn)下自己的能力,本題目含答案。智力題 1.每天中午從法國塞納河畔的勒阿佛有一艘輪船駛往美國紐約,在同一時(shí)刻紐約也有一艘輪船駛往勒阿佛。已

  • 求職經(jīng)歷:討厭華為的面試流程

       我以前沒有接觸過,雖然聽說工作壓力很大,很累人,可我這個(gè)人最怕的是沒有事情做,累點(diǎn)忙點(diǎn),我不怕的。所以,我就很滿懷期待的去了。          華為的面試特點(diǎn):     1.華為幾乎每天都在招人,

  • 對日外包人才日趨緊俏 軟件人才會日語工資翻倍

    日前記者從東方標(biāo)準(zhǔn)國際軟件工程師三周年回顧展上獲悉,根據(jù)該公司三年來跟蹤的一組數(shù)據(jù)顯示,日本市場對于中國軟件工程師的需求整體上升了50.4%,其中JAVA方向人才需求上升了22%,嵌入式方向人才需求上升了69%。

  • 人才是IC產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展的根本

    由于我國集成電路產(chǎn)業(yè)近幾年的高速增長,對集成電路人才的需求進(jìn)一步擴(kuò)大,加之集成電路業(yè)智力高度濃縮的特點(diǎn),對人才的依賴遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于其他行業(yè) 又逢梔子花開,一大批莘莘學(xué)子走向就業(yè)崗位,這其中也不乏集成電

  • 網(wǎng)絡(luò)求職十大法則

    網(wǎng)絡(luò)人才網(wǎng)的興起,讓現(xiàn)代人在找工作時(shí),不但能夠快速、準(zhǔn)確地投遞履歷表,而且再也不必辛苦地郵寄一封封求職信,并苦苦等候?qū)Ψ酵ㄖ?。美國《?cái)富》雜志報(bào)道,美國企業(yè)已經(jīng)有45%以上的求職都是在網(wǎng)絡(luò)上完成的。網(wǎng)絡(luò)

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    2009-07-29
    IBM 戴爾 SD
  • 畢業(yè)前3天就被當(dāng)場錄用了

    我是Asd0901-1班的于春磊,我已經(jīng)在VanceInfo公司上班了--java軟件開發(fā)工程師職位。我是東華理工大學(xué)的畢業(yè)生,經(jīng)過達(dá)內(nèi)5個(gè)月的學(xué)習(xí),我感覺自己在技術(shù)上有了很大一步提高,記得1月份剛來的時(shí)候,初出茅廬,身上儲備

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    2009-07-29
    JAVA AN BSP CE
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