國內(nèi)低端技術(shù)人才受寵

但對于IT從業(yè)人員來說，處于“金字塔”底層并非長久之計，當過了一定的歲數(shù)后，始終從事低端的操作、開發(fā)只會面臨企業(yè)技術(shù)更新、人才更新時的淘汰命運。于是，成為一名優(yōu)秀項目經(jīng)理可以說是眾多IT人尋找“幸福”的道路選擇中最模式化也最具可行性的一條。項目經(jīng)理“門檻”多高？據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析，對于IT人來說，要成為一個合格的優(yōu)秀項目經(jīng)理除了需要具備扎實的技術(shù)基礎(chǔ)之外，還應(yīng)該具備良好的人際關(guān)系能力、談判與溝通技能、客戶關(guān)系與咨詢技能、商業(yè)頭腦和財務(wù)技能以及創(chuàng)新意識，此外還要有巧妙的激勵技巧和化解沖突與解決突發(fā)問題的能力。能夠領(lǐng)導(dǎo)團隊，多快好省地實現(xiàn)項目目標，兼顧范圍、時間、成本、質(zhì)量，這是項目經(jīng)理發(fā)展的關(guān)鍵。

買房，70年代生人群體苦惱

有人說，上世紀70年代出生的人，是中國最不幸的一代人，因為這一代人很多成了各種改革的“試驗品”。現(xiàn)在，絕大多數(shù)70年代生人還有部分80年代生人，正面臨著“群體性苦惱”：買不起房子。

倒霉面試實錄

考官：對不起，我們不能用你。因為你很快會跳槽的。

600元聘本科生是一種現(xiàn)實？

市場是現(xiàn)實的，在手工業(yè)模式下放任自流的經(jīng)濟模式主導(dǎo)性越來越強化的情況下，在主流“支柱產(chǎn)業(yè)”愈來愈買辦化、加工化的前提下，600元招聘本科生就是現(xiàn)實，接受不接受都是現(xiàn)實，不過怕的是在市場化的導(dǎo)引下，“讀書無用”的現(xiàn)實感召，會令教育本身崩潰。

工程師與“紙上談兵”

比如以犧牲產(chǎn)品的質(zhì)量為代價換取上市時間。某些產(chǎn)品甚至會簡化測試流程，產(chǎn)品的可靠性自然無法得到保障，雖然這確保了產(chǎn)品在上市時最大化的贏得市場占有率。如何在有限的研發(fā)時間內(nèi)，為產(chǎn)品的質(zhì)量和創(chuàng)新性尋找一個平衡點，是工程師需要去完成的工作。

工程師養(yǎng)生之道應(yīng)從養(yǎng)肝開始

不要常時間的在電視、電腦前工作，要適當換個姿勢，按摩按摩眼睛。“肝開竅于目”眼睛過分疲勞也會影響到肝。

5類人有條件適合做兼職 小白領(lǐng)也能兼職當老板

1、學(xué)生(主要指年滿18歲的大學(xué)生)：一方面，大學(xué)生時間靈活，精力充沛，為賺取“零花錢”或積累社會經(jīng)驗，大多數(shù)學(xué)生都希望擁有一份兼職；另一方面，在校學(xué)生相對“廉價”，出于使用“廉價勞動力”的考慮，一些企業(yè)會聯(lián)絡(luò)大學(xué)“對外服務(wù)中心”，或在兼職版面上發(fā)帖，招用兼職者。有調(diào)查發(fā)現(xiàn)，大學(xué)生有兼職經(jīng)歷者達50%之多，他們是家教、派送、市場調(diào)查、會展接待等工作的主力軍。

什么才是公司所需的工程師？？（討論?。。?/a>

英語學(xué)習與資料下載—美酒+毒藥

以上就是我混了大半年英語論壇網(wǎng)站的經(jīng)驗教訓(xùn)，我并無意來教育誰，因為自己也是文中所批判的那種人，但我要痛改前非了，要塌實下來，真正把知識掌握到自己手中。在這里感謝PUT站長，和他過去交流的言談中，得到很多有益處的經(jīng)驗，把自己從一個瘋狂下載者慢慢變成一個學(xué)習者。PUT也是一個很塌實穩(wěn)重的網(wǎng)站，他們難得可貴的沒有跟下載風，雖然人沒有那些站多

我的Java的學(xué)習歷程

一個MM應(yīng)聘華為公司的悲慘遭遇

幾天后，我還是拒絕了華為的Offer。我知道我太有個性，凡事太喜歡自己作主

七條給軟件專業(yè)同學(xué)的建議

自我控制對于今天在中國大學(xué)一起學(xué)習的同學(xué)是非常重要的，大多數(shù)同齡的學(xué)生最初進入大學(xué)都是非常好學(xué)的，但是不少人由于外界環(huán)境誘惑而失去自我的目標。

小本創(chuàng)業(yè)怎樣做個成功老板

最好的辦法就是樹立起自己的信譽，這無疑是個讓人信服的金字招牌，會使你的生意日益興隆。當然，良好的口碑并不是嘴巴吹出來的，而是靠你誠實經(jīng)營、踏踏實實的工作才能形成的。所以，誠實經(jīng)營對創(chuàng)業(yè)初始者來說尤其重要。

市場部經(jīng)理如何快速上手

極少有做到內(nèi)部培訓(xùn)功能的，而市場的理論知識是最豐厚的，工作牽涉面又是最廣，完全可以把這塊工作接過來。在老板眼中，能培養(yǎng)出師傅的師傅是最值錢的。

IT人士群聚喝酒的講究

你在臺面上吐了，覺得很慚愧，這叫程序異常。 　　你在boss面前吐了，覺得很害怕，這叫系統(tǒng)崩潰。 　　你吐到了boss身上，只能索性暈倒了，這叫硬件休克